Наша героиня — Ольга Олеговна Чулкова, начальник юридического отдела ООО «ЕвроДом». В рамках обучения планирует реализовать важный для организации проект «Совершенствование системы мотивации и стимулирование персонала ООО "ЕвроДом"». «Ранее в нашей организации Президентскую программу прошли руководитель и главный инженер, в 2024 году предложение об обучении поступило и мне, я без сомнений согласилась пройти этот интересный путь». «Я считаю, что эффективная система мотивации и стимулирования позволит повысить качество предоставляемых услуг в сфере ЖКХ, снизить текучесть кадров, а также повысить удовлетворенность сотрудников своей работой. Система мотивации является ключевым инструментом привлечения, развития и удержания квалифицированных специалистов, что становится особенно важным в современных условиях дефицита кадров в сфере жилищно-коммунального хозяйства». «В первую очередь Президентская программа дает мне бесценные знания, которые совершенно точно пригодя
#программаперемен: Ольга Олеговна Чулкова
23 января 202523 янв 2025
14
1 мин