Халло, майне Шетцэ!
Помните? Меня уволили полтора месяца назад. Дали 5 минут на сборы. Выпроводили из офиса и обещали исправно платить зарплату следующие 3 месяца.
Так прописано в контракте. В России срок - 2 недели. В Германии - минимум 3 месяца. Для некоторых позиций может быть 6 или даже 12 месяцев.
Ноутбук сразу же забрали, корпоративную почту заблокировали, а пропуск отобрали. Так я и ушла домой в полном шоке от произошедшего клюя носом.
В мае решила подавать документы на второе гражданство. Наконец-то придёт моя очередь, которую я жду почти полтора года! Конечно же, увольняться не намеривалась. Зачем добавлять себе трудностей и портить документы?
Признаюсь, что мысли о смене работы приходили. Уже 3 года нет сдвига. Причиной тому стало расформирование моего отдела. Двигаться вверх стало невозможным. Надстроили искусственный потолок. Сделал это текущий начальник. Шла я на совсем другие условия. В компанию приглашали. Искали и вызванивали, переманивали с другого места. Знала бы, что всё так обернется, никогда бы не ушла от прошлого работодателя.
Помимо отсутствия карьерных перспектив, напрягала зарплата. Первоначально она устраивала, но начались известные события. Германия разорвала контракты с Россией. Цены выросли как на дрожжах.
Арендная плата стабильно прибавляет каждый год из-за коммунальных платежей. Цены в магазинах не отстают. Любые услуги выросли на 10% минимум. Подстричься по старым прайсам уже нельзя. Про косметологов, массажи и прочее вообще молчу. Даже вывоз мусора теперь стоит дороже! Всё это объяснимо. Ситуация с экономикой ясна. Только что делать с зарплатами? Они ведь никуда не выросли, а платить надо!
Сталкиваясь с такими трудностями, невольно ищешь пути решения. Одно из них - смена работы. Подобные мысли периодически посещали, но ведь гражданство иду запрашивать! Нельзя было дёргаться. Также знала, что предстоит операция по удалению миомы и, возможно, замораживание яйцеклеток. Как это всё сделать на новой работе?
Пока я размышляла, за меня решили "высшие силы". Начальник сократил позицию. Предложили подписать мировое соглашение, согласно которому обещали выплатить половину оклада за каждый год работы. Итого получилось полтора оклада. Времени на обдумывание дали мало. Если бы не уложилась в сроки, то компенсацию отменили бы. Она по закону не полагается. Выбивать пришлось бы через суд с адвокатом, а это время, нервы и деньги.
В подписанном соглашении написано, что мы расходимся друзьями, а не врагами. Никаких причин потери работы не указано. Неясно, было ли это моим решением, или же компания изменила стратегию.
Ещё в декабре объяснила начальнице отдела кадров ситуацию с гражданством. Попросила выдать бумагу, где бы было чётко прописано, что мою позицию сократили. Женщина обещала поговорить с начальником. По её мнению, никаких проблем возникнуть не должно было. Я ведь просила просто написать правду. В суд с этим документом ходить бессмысленно. Копия соглашения лежит на фирме. Позицию действительно сократили. Компенсация должна поступить на мой счёт. Если бы я теоретически, отправилась искать справедливости, то проиграла бы мгновенно.
По факту бумага компанию ничем не обязывает, но по закону обязанности её выдавать у них нет. Нигде не прописано, что мне должны выдать в письменном виде причину потерю работы. Я её могла бы получить только в том случае, если бы отказалась подписать добровольное соглашение с вознаграждением.
Бумажку прошу не просто так. Для гражданства. Чтобы объяснить, почему не работаю во время подачи документов или почему нахожусь на испытательном сроке.
Прошло больше месяца с нашего разговора. Из отдела кадров ничего не пришло. Начальница - старая австрийка. Ей уже давно пора на пенсию. Она педантичная старая женщина со строгими порядками. 99,9% процентов, что моя просьба была передана начальнику. Вопрос: почему она не была исполнена?
На днях мне всё же удалось разблокировать доступ в мой личный кабинет в агентстве по трудоустройстве (или бирже труда). Сразу же объявила себя безработной с 1 марта. До этого только уведомляла в ноябре. Почему в Германии это 2 разных процесса - ума не приложу! Система предложила заполнить информацию для подачи заявление на пособие по безработице.
Сразу же застопорилась на моём замужестве. В каком-то реестре я всё ещё замужем. Из судов автоматически уведомления не приходят. Мой муж, конечно же, ничего не сделал. Германия всего лишь навсего его страна. Почему он должен решать бюрократические вопросы с женой иностранкой?
Он пальцем о пальце в браке не ударил, во время развода ручки сложил и после ничего не делал. Признаюсь, у меня были коварные мысли оставить всё как есть, но я его пожалели. Примерно год мы находились в ситуации, где я с ним была разведена, а он со мной нет. Причина в разной юрисдикции. Ко мне не были применимы немецкие законы из-за отсутствия у меня немецкого гражданства. Нас развели через 2 суда. Нужно было подавать в третий немецкий, чтобы признать действия решений предыдущих судов. Это формальность, но это процесс. Бумажная волокита, бланки, куча потраченного времени и деньги. Мне всё это было нужно постольку-поскольку. В то время я ещё не знала, что в Германии разрешат двойное гражданство, и до сих пор не знаю, будет ли мой второй муж немцем. Если бы я решила не получать гражданство и выйти замуж за какого-нибудь папуаса из Новой Гвинеи, то никаких препятствий не возникло бы. А вот муж мой бывший оставался бы женатым человеком. Вступить в новый брак ему бы не разрешили до тех пор, пока он не завершит развод в Германии.
В итоге немецким судом занималась я. Помню, как мне пришла бумага оттуда с вопросом, зачем оно мне надо и действительно ли я хочу за это платить. Обычно люди подобными глупостями не занимаются. Просто так бюрократические процессы не затевают. Ответила, что люблю порядок и хочу быть разведена во всём мире без исключения. Поставила подпись, что плачу. Позже счёт выслала бывшему мужу. Спасибо, хоть оплатил. Понял, что для него стараются или, может, совесть проснулась. Брак - это ведь про обязательства. Когда-то всё же кошелёк достать придётся.
В суде мы разобрались, но, оказывается, был ещё какой-то реестр. Мне из него периодически прилетает. Гражданство я получаю как замужняя женщина. На пособие по безработице подаю такой же. Представьте моё удивление, когда меня попросили заполнить данные, связанные с замужеством. Без этого шага система запрещала двигаться дальше. Поменять статус на разведённая не получалось. Пришлось писать всё, что они хотели. Вопрос с пособием актуальный, а брачные реестры - нет. Замужние тоже остаются без работы. Одно другому не мешает.
На следующем этапе выскочило огромное уведомление. Дословно не помню. Было что-то вроде: "Пожалуйста, не забудьте уведомить вашего работодателя о том, что он должен предоставить через электронную систему такую-то, что-то там". Ничего не поняла, что они хотели, но игнорировать не могла. Если с замужеством можно сильно не переживать, то здесь наверняка спрашивали о деньгах. Размер пособия считается от заработной платы. Догадываюсь, что они хотели справку о доходах.
Сделала скрин. Написала электронное письмо начальнице отдела кадров и заодно напомнила о бумаге, которую жду уже месяц. Она же говорила, что проблем не будет. Написать причину увольнения легко. В чём причина задержки?
Объяснила ей, как ребёнку, почему прошу. Рассказала про закон. Раскрыла даты подачи заявления на гражданство. От даты считается 3 месяца назад. В моём случае получается февраль, март и апрель. В феврале я ещё официально числюсь у них. Следовательно, мне нужны документы от них. В том числе характеристика с работы, но об этом я попрошу позже. Будет им сюрпризом.
Начальница быстро отреагировала на требования биржи труда. Ответила, что передала в нужный отдел. Они посмотрели. Система разрешает внести данные только в последний рабочий день. Сделают, но позже. С начальником вновь пообещала поговорить. Никак не прокомментировала отсутствия у меня бумаги. Жду ведь уже месяц. Что там у них случилось, помимо Рождества и Нового года? Специально уточнила в этот раз, что мне подпись генерального директора не нужна. Мне нужен любой документ от компании. Какая разница, кто его подпишет? Могут в отделе кадров справку выдать. Такой вариант более чем устроит.
На сегодняшний день я ещё ничего не получила. Переписка по электронной почте прекратилась. Мне почему-то кажется, что к начальнику уже ходили в декабре. Он либо сказал нет, либо отложил в долгий ящик, так как не хочет помогать. В отделе кадров понимают, откуда ноги у моего запроса растут. Отказать не могут, но и ослушаться генерального директора тоже. Видимо, пойдут второй раз с ним говорить. Чем больше во всё это погружаюсь, тем больше мне кажется, что причины моего увольнения были куда серьёзнее, чем было объявлено официально.
О своих предположениях писала. Оставлю ссылки ниже. Как Вы думаете, начальник мстит за прощание на корпоративе или просто замотался и забыл?
P.S. В комментариях периодически появляются высказывания о том, что я ищу мужчину в Германии, чтобы получить гражданство. Постоянно забываю ответить на эти глупости. Видимо, пришло время. В Германии у мужчин и женщин одинаковые права. По законам страны одинокие незамужние женщины могут получать гражданство наравне с другими заявителями. Муж немецкий у меня уже был, и разводиться он не хотел. В браке не получила гражданство из-за отсутствия возможности сделать его вторым. Нужно было выбирать. Русский паспорт не хотела отдавать. Олаф Шольц изменил закон. Уже полгода в Германии выдают вторые паспорта. Ну или заявления принимают. Здесь всё очень медленно...