На мой взгляд, этот рост больше связан с процессами экономической трансформации, чем с реальным увеличением занятости. Сейчас многие предприниматели переключаются между нишами, адаптируясь к изменениям рынка. Часто для работы в новых сферах создаются новые юридические лица, в то время как старые компании остаются незакрытыми — ликвидация бизнеса может занимать годы, а иногда компании просто "спят". Это создает видимость роста числа предприятий, но не отражается на увеличении штата сотрудников.
Кроме того, в таких случаях персонал обычно перераспределяется между разными юрлицами, что дополнительно объясняет, почему увеличение числа компаний не ведет к росту занятости. Мне кажется, именно эти процессы формируют статистику, которую мы наблюдаем.
Подробнее: rb.ru/news/msp-24/