"Система" - это определённая организационная структура, в которой есть свои правила и управленческие инструменты.
Она может быть мелкой, типа малой группы или семьи из трёх человек, может быть средней, типа государственных институтов, и крупной, как государство или содружество государств.
Несмотря на то, что в каждой системе свои порядки, свой уклад, принципы взаимодействия с Системой схожи. И если у человека с какой -либо системой случился конфликт, он накладывает отпечаток на взаимодействие с большинством систем.
Если человек, будучи ребёнком, со школой конфликтовал, то этот конфликт на энергетичеом уровне остался, запечатлелся в модели поведения.
И это не только о том, что отводя детей в школу, он будет транслировать энергию конфликта на отношения со школой. Он переносится на с большинство государственных структур.
Этот конфликт может быть связан со страхом, с болью, с унижением, с поражением и взависимости от этого человек выбирает стратегию действия.
Это может быть стратегия активной защиты, а лучшая защита - это нападение (агрессивное поведение, война) или стратегия ухода от борьбы или подчинённого положения, или вообще отказ о взаимодействия.
Но даже уходя в самозанятость, создавая собственный бизнес человек вынужден с госорганами взаимодействовать, с законодательной и исполнительной властью, налоговой, пенсионной, страховой системами, с банками, с религиозными системами и т.д. и т.п.
Да и уходя в родовые поселения жить в государственной системе человек не перестаёт.
Человек не может вне системы жить.
Вопрос в не в том, как отделиться от Системы, а в том, как с ней взаимодействовать эффективно, взаимовыгодно.
Не в борьбе с системой, не с отвержением и избеганием системы и не в дискомфортном подчинении конечно же.
Человек может научиться ладить с системой, договариваться с ней и с собой, выстраивать свою систему в конце концов.
Но всё это возможно не в борьбе и негативной установке, а в проработке внутреннего конфликта, который проявляется в негативном отношении к системе.
И речь здесь не только про "рабочие" взаимоотношения или отношения с государственными структурами.
Это распространяеося и на отношения в семье, так как семья не что иное, как система со своей иерархией, старшинством, распределением обязанностей, правилами и традициями.
И, если в данной системе есть нарушения, они будут проходить красной нитью через всю жизнь человека и в личной жизни и в деловых и любых других социальных отношениях.
Если вы в конфронтации с родителями или в разорванной с ними связи это говорит о нарушении системы, которое не пройдёт бесследно в вашем подсознании и вы будете нести части этого конфликта в собственную семью.
Конфликт этот всегда находится внутри человека.
И, даже если вам кажется, что это не является для вас проблемой и ваше бунтарство и неподчинение - это часть вашей личности, то вы можете жить вполне счастливую жизнь, если вам повезёт бесконфликтно интегрировать это в жизнь среди других людей и систем. Но чаще всего это не проходит безболезненно для самого человека и он не может нащупать баланс в собственной жизни и потому часто меняет места работы, друзей, отношения, места жительства, обрывает контакты с близкими. Так как подсознательно стремится не быть привязанным к какой-либо системе и как бы сëрфит по жизни, не останавливается, ищет где осесть и остановиться, но не может.
Проработать конфликт с системой вполне возможно. Это не приговор. И если вы отвечаете у себя описанные выше симптомы, то как только захотите остановиться "сëрфить" то приходите ко мне в работу.
Автор: Ольга Гусева
Психолог
Получить консультацию автора на сайте психологов b17.ru