Российская CRM-система Talantix провела исследование и выяснила, что в 2024 году наибольший спрос был на специалистов по продажам и обслуживанию клиентов — 38% вакансий пришлось именно на эту категорию.
Почему продажи на первом месте? Бизнес активно адаптируется к новым условиям:
- ищут новых партнеров и поставщиков,
- осваивают ниши импортозамещения,
- ставят акцент на гибкость и клиенториентированность.
Кого еще искали компании?
- Рабочий персонал 34%,
- Административные сотрудники 23%,
- Производственные специалисты 20%,
- IT-специалисты 15%.
Как компании решают проблему дефицита кадров? 75% формируют кадровый резерв: компаний создают базы соискателей для быстрого закрытия вакансий. А 67% переманивают сотрудников у конкурентов.
Центр аналитики компетенции SkillCode