Специфика удаленной работы немного (а иногда и сильно) отличается от специфики офисной. То, что мы можем позволить себе в офлайн коммуникации, на удаленке может быть просто недопустимо. Из-за чего могут возникнуть трудности?👇 1. Плохо составленное резюме. В некоторые офлайн компании, к примеру, мы можем приехать лично и заинтересовать какими-либо профессиональными достижениями при весьма сомнительно составленном резюме. Но вот претендуя на удаленную позицию - этот метод бесполезен. Сначала смотрят резюме. Это факт. Поэтому его необходимо составлять корректно. 2. Слабые технические навыки. Важно быть оснащенным технически и уверенно владеть современными программами и гаджетами. В интенсивном режиме удаленки просто нет времени неделями изучать одну программу - схватывать нужно моментально. 3. Неумение подать себя. Умение подать себя важно не только в онлайн работе, но и в офлайн. Находитесь ли Вы в статусе кандидата или уже давно работаете в компании - важно уметь правильно преподнести