Про трудоустройство вслепую: разочарование и успехи.

Начну с того, что слепой, как и многие простые граждане, не обделён в отказах в трудоустройстве, более того, у слепня гораздо больше препятствий для осуществления сиего.)

Уровень дискриминации и отсутствия понимания у работодателя, что вообще такое слепой челик и с чем его едят, весьма и весьма значителен, но обо всём по порядку.

Ещё в студенческие годы, когда я учился в Башкирском пед. университете, мне было необходимо куда-либо устроиться на работу для обеспечения себя и, тогда ещё существующую, супругу. Я мониторил различные вакансии, даже самые ничтожные. Когда я приходил на собеседование, первое, что мне необходимо было сделать - это убедить моего визави в своей адекватности, так как они в принципе терялись в беседе со мной, не концентрировались непосредственно на нашем разговоре, с кем-то постоянно совещались, а по итогу выносили вердикт о том, что я не подхожу на должность какого-нибудь задрыпаного оператора колл-центра или консультанта, учитывая, что у меня хорошая дикция, вполне грамотная, как мне кажется, речь, технически я тоже подкован, даже поболее, чем среднестатистический обыватель, но человеческое неведение и воображаемые страхи, так или иначе сказываются на моей судьбе периодически.

Работу я, конечно же, нашёл, устроился в диспетчерскую такси, хоть и не с первого раза. Туда я тоже сначала пришёл, меня не пустили даже через проходную, ссылаясь на то, что вслепую работать в нашей компании невозможно, я, окрылённый тогда таким невежеством с их стороны, полез к ним на сайт, чтоб вылить всё своё недовольство в обращении. Через некоторое время я снова пошёл в их контору, взял с собой ноутбук и устроил для них шоу, как я взаимодействую с компьютерами без визуального контроля, они были впечатлены и, конечно же, дали мне шанс попробовать поработать в их программном обеспечении и, как следствие, мои усилия не прошли даром - меня зачислили в ряды сотрудников.

Далее были ещё смешные истории с трудоустройством, но расскажу о более ярких из них за последнее время.

После окончания универа я переехал в Москву, тут, практически без проблем, устроился в колл-центр оператором, созданный правительством Москвы, как социальный проект для трудоустройства незрячих людей. Работа в колл-центре мне очень помогла, во-первых, обрести материальные блага для устройства на новом жизненном этапе, а во-вторых, я смог работу совмещать с дневным обучением в медицинском колледже по специальности медбрат по массажу.

Спустя 3 года новая специальность была освоена и предстояло менять сферу деятельности на более профильную - устроиться массажистом, от сюда начались новые фокусы...

Зачастую, когда ты созваниваешься с потенциальным работодателем, информируя его о своих ограничениях, многие из них впадают в ступор, обещают проговорить данный аспект с руководством и перезвонить, но, когда работодатель обещает перезвонить, все мы знаем, что свершение данного факта крайне маловероятно, так происходило и у меня.

Однажды я поехал на собеседование в некую клинику, заранее оповестив о том, что у меня имеются проблемы со зрением, и в момент моего визита девушка с рецепции сказала, что сейчас меня пригласит к главврачу, но вышла от туда с неутешительной вестью - врач отказывался меня собеседовать. Я предпринял попытки убедить её в том, что, хотя бы, из этических соображений, есть смысл затратить несколько минут времени на беседу со мной, учитывая, что я проделал огромный путь до их конторки, но они были более убедительны и по сему я ушёл от туда несолоно трудоустроимши...

Уже, спустя годы, я научился корректно коммуницировать с работодателями, дабы избежать возможной траты собственного времени и очередного разочарования в людском здравомыслии.

Конечно же, я понимаю их тоже, всегда есть опасения нарваться на проблемного сотрудника, всегда есть страхи, как тебя будут воспринимать клиенты, как правильно с тобой взаимодействовать и т.д., но все те работодатели, кто не побоялся вступить со мной в корпоративный конгломерат, не пожалели об этом, так как расценивали изначально мои личностные и профессиональные качества, а не с точки зрения наличия у меня каких-либо особенностей. Кстати, они играют очень важную роль в продвижении меня, как мастера массажа, так как слепой массажист - отличная маркетинговая формулировка и, как говорят мои клиенты, вполне заслуженно.

Это пост не про нытьё, не про отчаяние и разочарование, а про упорство и про возможности, которые возникают при достаточном количестве приложенных усилий.

До новых встреч!)