Все будет зависеть от твоих целей и от того какой ты человек сам по себе.
Давай разбираться. =)
Крупные компании делятся на два типа:
1 Со строгой иерархией. Это когда к руководителю и коллегам обращаешься на Вы, нужно придерживаться дресс - кода или определенного стиля в одежде. Чтобы что-то внедрять и менять, сначала надо дослужиться до определенной должности.
2 Европейского типа. Ко всем обращаешься на Ты, в том числе и к руководителю. К внешнему виду требование одно - главное будь одет =) В любой момент можно подойти к руководству и сказать, что можешь помочь с решением какой-то проблемы.
Работая в крупных компаниях европейского типа, у тебя есть возможность реализоваться, не дожидаясь повышения в должности. Если у тебя есть идеи и ты понимаешь как это можно сделать, но не хватает ресурсов в виде людей и денег, то это отличный вариант. Дополнение ко всему этому - поддержка со стороны организации и руководства.
Этот вариант также подойдет, если тебе нравится стабильность и система в работе.
Start-up. Здесь всегда много работы и з/п не соответствует её объему. Т.е. она меньше.
Из-за того, что это быстро растущий бизнес, система работы и бизнес - модель еще четко не установлены и не сформулированы. Это значит, что временами, а в некоторых местах и всегда творится хаос. Сотрудники работают больше 8 часов в день, без доплаты. Выполняют свои обязанности и еще немного чьих-то.
Плюс работы в таких местах в том, что сотрудник на выходе умеет делать не только свою работу, но и немного чью-то еще. Вроде универсального "солдата" получается. =) Здесь точно не заскучаешь, но долго в таком режиме мало у кого получится работать.
Думай и взвешивай =)
Решать только тебе =)
Если у тебя возникли сложности с оформлением резюме или на него мало откликов
Напиши нам и запишись на разбор и составление резюме
С нами ты обязательно получишь желанную работу и должность =)
Если нужно подготовиться к собеседованию, то это тоже нам =)
#карьера #карьерамечты #составлениерезюме #составитьрезюме #карьерныйконсультант #карьерныйкоуч #карьерныйкоучинг #карьерноеконсультирование