Найти в Дзене
Сайт психологов b17.ru

Доброе слово и кошке приятно...

Фразу: "Доброе слово и кошке приятно" произносит героиня Татьяны Дорониной Надя в фильме "Старшая сестра". Смысл её в том, что всем нравится, когда к ним обращаются по- доброму. Произошла эта фраза из русской пословицы: "Добрый привет и кошке люб" Я эту фразу как услышала в фильме, так и запала она мне в сердце больше всего, что было в фильме. Но долго я ее ассоциировала только с людьми. И не так давно поняла, что выражение достаточно конкретное, и кошкам доброе обращение, ласковые слова очень даже по душе . Когда я их говорю своей кошке Пеппи, то она начинает прислушиваться, уши навостряет и немного ими водит. И на мордочке блаженство такое. Доброе слово Пеппи приятно, но, когда близко фотографируют, она демонстративно отворачивается 🙂 В июле на отдыхе в Хосте на мосту утром я встретила несколько собак (а их там много, любят не стесняясь и не пугаясь лежать, где угодно) и стала им говорить приятные слова, то с изумлением заметила, что им тоже очень понравилось и уши, довольные, как л

Фразу: "Доброе слово и кошке приятно" произносит героиня Татьяны Дорониной Надя в фильме "Старшая сестра".

Смысл её в том, что всем нравится, когда к ним обращаются по- доброму.

Произошла эта фраза из русской пословицы:

"Добрый привет и кошке люб"
-2

Я эту фразу как услышала в фильме, так и запала она мне в сердце больше всего, что было в фильме.

Но долго я ее ассоциировала только с людьми.

И не так давно поняла, что выражение достаточно конкретное, и кошкам доброе обращение, ласковые слова очень даже по душе .

Когда я их говорю своей кошке Пеппи, то она начинает прислушиваться, уши навостряет и немного ими водит. И на мордочке блаженство такое.

Доброе слово Пеппи приятно, но, когда близко фотографируют, она демонстративно отворачивается 🙂

В июле на отдыхе в Хосте на мосту утром я встретила несколько собак (а их там много, любят не стесняясь и не пугаясь лежать, где угодно) и стала им говорить приятные слова, то с изумлением заметила, что им тоже очень понравилось и уши, довольные, как локаторы включили🙂.

К сожалению, в 90-е годы с приходом книг Дейла Карнеги о том, как ЗАВОЕВЫВАТЬ друзей и ОКАЗЫВАТЬ НА НИХ ВЛИЯНИЕ, доброе отношение к другому стало рассматриваться часто с позиций: как это выгодно мне?

Если в детстве нам рассказывали, что такое отношение - человечно, нравственно, людям важно относиться друг к другу с уважением, то новое время принесло вопрос выгод.

И, возможно, поэтому, бывает, некоторые люди пугаются и смотрят с недоверием, когда человек их хвалит, по- доброму обращается. Ждут, как говорится, подвох.

И бывает так, что действительно, человек, ранее не замеченный в доброте к тебе, использует ее для своей выгоды.

Помню, как семь лет назад сильно заболела и несколько месяцев не могла работать, потом уволилась после фразы начальницы: "Нам больные психологи не нужны!".

Ко мне где- то через месяц болезни позвонила коллега и так стала меня расспрашивать о болезни.

Когда я ее спросила:"А чего ты вдруг позвонила?"

Ответила: " Переживаю за тебя".

Я расчувствовался, поделилась с ней переживаниями. А потом через несколько месяцев узнала, что звонила она прозондировать почву насчёт моего места работы. Насколько мне плохо, можно ли меня подвинуть. И устроить туда свою сестру.

Что они потом и сделали.

Поэтому, конечно, сказанные слова и действительно добрые отношения - это разные вещи.

В добром отношении нет подвоха, но есть искренность и уважение.

Как к другим людям (посторонним, близким, друзьям, знакомым, коллегам), так и к себе.

У нас часто люди фокусируются на отрицательном.

Одна моя начальница так и говорила: "Чего это я вас хвались буду, вы итак знаете свои достоинства, моя задача показать вам ваши недостатки".

Да, конечно, люди же глупые, свои достоинства знают, а недостатки им обязательно надо в лицо швырять 😁.

К тому же считать, что человек может ехать на одних своих внутренних ресурсах, глупо.

Как бы человек ни знал о своих достоинствах, если из окружающего мира идёт одна критика, нападки, равнодушие, то он начинает сомневаться в своих качествах.

Потому что не идёт отклика извне. Получается истощение.

Тут ещё могут психологи подбрасывать идеи: типа, нечего ожидать хорошее отношение, тогда не будет разочарований.

А как без ожиданий?

И отчего человеку не хотеть хорошего отношения к себе?

Человек - живое существо или робот?

Хотеть хорошего, доброго отношения к себе - это нормально, друзья! Это норма, а не патология.

-5

Другое дело, добиваться этого хорошего отношения от того, кто давать его не хочет, хоть голову об стену расшиби.

Вот тут да, важно себя поберечь.

Также, как и важно себя хвалить, видеть в своей жизни, в себе - хорошее.

Это не значит, что нужно игнорировать проблемы, трудности или обесценивать их по принципу: "Дети Гондураса страдают больше", провозглашая дешёвую псевдопозитивную психологию, набившую оскомину.

Я больше о целостности. Когда мы видим у картины все части, а не только недостатки, то мы можем найти и наиболее конструктивное решение. Можем, получить от картины радость, а не только разочарование от ошибок. У нас будут силы на исправление.

Нам меньше будет свойственно отчаяние.

И больше доступны ресурсы.

А то как бывает:

Когда просишь клиента нарисовать свой "Духовный рюкзак", то почему- то он оказывается забит критикой себя.

О своих достоинствах человек может рассказывать так: нет никаких достоинств (кстати, это часто бывает при депрессиях, когда человек ощущает себя полностью плохим), или начиная описывать хорошее качество, переходит на его критику ( да, но...).

Ох, уж, этот Внутренний- Родитель - критикан!

Давайте же помнить, что мы ничем не хуже кошек, которым доброе слово приятно.

И нам, конечно, тоже.

Картинки с просторов интернета, кроме моего фото с Пеппи.

Телеграм: https://t.me/oksanatankova48

Перепечатка статей в инет-пространстве разрешается с указанием авторства и ссылкой на страницу сайта, где статья напечатана.

Записаться ко мне на онлайн - консультацию можно по этой ссылке: https://www.b17.ru/tanov4277/#consultation

Skype: oksana-tankova3536

на очную консультацию по телефону: +7 (988) 576-88-85