Подготовка специалистов цифровой трансформации в РФ по новым правилам начнется в 2023 году

Программы, посвященные внедрению платформ государственных сервисов, цифровизации госуслуг и управлению IT-проектами в органах государственной власти, запущены с августа 2022 года, отметил заместитель директора Центра подготовки руководителей и команд цифровой трансформации Александр Шубин

КАЛУГА, 19 августа. /ТАСС/. Подготовку специалистов цифровой трансформации по новым требованиям для госорганов РФ планируется начать в 2023 году. Об этом рассказал заместитель директора Центра подготовки руководителей и команд цифровой трансформации Александр Шубин на форуме "Цифровая эволюция" в Калуге в пятницу.

"Сосредоточиться на подготовке специалистов в команды цифровой трансформации госорганов с учетом их ролевой структуры и профилей компетенций планируется с 2023 года", - отметил Шубин.

Он также рассказал, что практико-ориентированные программы, посвященные внедрению платформ государственных сервисов и платформ обратной связи, цифровизации государственных услуг и управлению IT-проектами в органах государственной власти, уже разработаны совместно с Минцифры, и с августа 2022 года запущены в центре подготовки. "На новейших специализированных программах мы даем понятные механизмы цифровизации государственных услуг и реализации проектов цифровой трансформации. Такое обучение направлено на осваивание конкретных решений и инструментов, с которыми придется работать госслужащим. <...> До конца года обучение по ним в РАНХиГС пройдут 7 699 человек из всех 85 регионов России. По другим программам цифровой трансформации в 2022 году обучатся еще 4 151 специалист", - добавил он.

Как отметил замглавы Минцифры Олег Качанов, особенно востребованы сейчас в командах цифровой трансформации специалисты по работе с данными, специалисты, умеющие сделать взаимодействие гражданина с государством на цифровых сервисах более удобным и простым для пользователей. По словам Олега Качанова, первые результаты в цифровизации удалось получить благодаря назначению на региональном и федеральном уровнях руководителей цифровой трансформации.

"Но у этих руководителей должны быть сильные команды, на новом этапе цифровизации их нужно обеспечить достаточным количеством кадров. Это специалисты, функциональные заказчики. Структура команд должна быть организована иерархически, в них должны быть и верхнеуровневые руководители цифровой трансформации, и специалисты, работающие с конкретными инструментами, активно внедряемыми по всей стране для перевода взаимодействия государства и граждан в электронный формат", - добавил он.

Подготовка специалистов для цифровой трансформации в РФ началась в 2019 году.