Зачем тебе это нужно? Это абсолютно нереально сделать. Я бы на твоём месте… Кто я такой, чтобы добиться успеха?
Сколько раз в жизни в вашей голове возникали подобные мысли? Или, возможно, кто-то из окружения говорил вам похожие фразы?
Страх, возникающий в момент, когда пора приступать к достижению намеченной цели - это нормально.
Хочу обратить ваше внимание на очень важный момент: разделите страхи и сомнения на свои и чужие.
1️⃣ Страхи всех тех, кто пытается отговорить вас от активных действий, приближающих к цели. Но это же мои близкие люди: родные, друзья, коллеги, - скажете вы. Безусловно, но они оценивают происходящее, опираясь на свой опыт, навыки и приоритеты. И на свои страхи в том числе.
🔹кто-то даёт советы из соображений вашей безопасности ( «не начинай этот бизнес, ты можешь прогореть», «не меняй работу, ты уверен, что на новой будет лучше?»)
🔹кто-то проецирует на вас собственный опыт и взгляды («я тоже пробовал в своё время, это очень сложно, у меня не получилось», «мой знакомый 10 лет назад пытался начать своё дело и остался с кучей долгов»)
🔹к сожалению, бывает, что люди пытаются отговорить и по причинам обычной человеческой зависти
💬 Что можно сделать в этих случаях? Поблагодарить человека за заботу и участие, но решение принимать самому, как и ответственность за него. Главное, что необходимо помнить - каждый человек уникален. И если цель ставите вы, то и окончательное решение и выбор способов достижения будут вашими, и опыт этот принадлежит именно вам.
2️⃣ Что делать, если это мой страх? Признать его и определить в конкретных категориях.
Чего именно я боюсь? Это просто новый опыт для меня и я не знаю, как подступиться к задаче или мне не хватает навыков, информации, ресурсов - тогда встаёт вопрос, как их приобрести, или мне мешают ограничивающие убеждения.
Оба этих сценария лежат в зоне роста клиента. Успех в достижении цели - это навык, а не талант, помните?
P.S.: когда есть не вызывающий сомнений ответ на вопрос «зачем мне это?», будет желание отыскать силы и возможности на ответ «как это сделать»