Ты эффективно продвигаешься по служебной лестнице, но страдает здоровье физическое и душевное, романтические и семейные отношения. Почему ты предпочитаешь вкалывать? Есть явные причины и вероятные скрытые. Далее рассмотрим те и другие.
Смотри!
Явные причины, почему женщины выбирают карьеру:
Согласно исследования* 2021 года среди 3000 трудоустроенных, экономически-активных представителей населения Российской Федерации: 33% женщин предпочтут любовь, а 31% карьеру (для сравнения – 40% мужчина за чувства, 29% за рост по службе); при этом романтические отношения выбирают женщины до 34 лет, а для россиянок 35-44 лет первостепенна карьера, после 45 лет дамы поровну: за любовь и за карьеру.
Интересно, что мужчины с уровнем заработка от 80 тысяч рублей с незначительным перевесом отдают приоритет любви, а женщины с аналогичным уровнем дохода скорее выберут рост по службе.
Почему большинство женщин 35-44 лет выбирают карьеру:
Для разнообразия попросил ответить телеведущую и сценариста программы «О погоде и не только» Татьяну Климонтову (37 лет), которая подошла к делу основательно и изучила исследования:
«По статистике у большинства женщин возраст расставания с мужчиной (развод, например) варьируется от 33 до 37 лет. В связи с этим выбор они делают в пользу карьеры, поскольку возрастает необходимость в финансовом обеспечении себя и своих детей».
Подтверждением мнения Татьяны является информация Росстата:**
«Финансовая составляющая является одной из самых существенных причин разводов. Так как в этом случае из-за нехватки денежных средств возникают постоянные кризисы. Чаще всего женщина не готова мириться с тем, что мужчина не может зарабатывать достаточно денег, чтобы содержать не только ее, но также и ребенка».
Важно отметить, что согласно многолетних исследований ВЦИОМ именно бедность является основной причиной разводов в России.*** Её озвучили 33% опрошенных в 2021 году. Далее идёт взаимное непонимание (15%) – решаемая в большинстве случаев семейной терапией проблема. Затем уж измена (14%).
Скрытые причины, почему женщины выбирают карьеру:
Во-первых, решающую роль могут играть сформированные в процессе взросления глубинные убеждения о возможности получать любовь и обеспечивать свою безопасность. Например, такие виды:
«Я достойна любви (уважения), когда занята делом»:
Девочка росла и видела пример отца и матери, которые трудились. В семье культивировалось: «Не потопаешь, не полопаешь», или: «Под лежачий камень вода не течёт», или: «Кто как работает, тот так и есть»… и другие идеи о первостепенности работы в жизни любого человека.
Наглядный пример смотри в сериале «Настя, соберись»! Есть там серия, в которой глубинный голос прабабки взывает к героине киноленты и заставляет пахать до одури. Какая уж тут личная жизнь? Какое здоровье?
«Я достойна любви (уважения), когда я сильная»:
Самостоятельная женщина, которая в каждом человеке видит в первую очередь соперника – это про неё.
Наглядный пример: прочитай биографию британской журналистки и бесменного с 1988 года главного редактора журнала моды Vogue. Дама-Командор ордена Британской империи Анна Винтур является прототипом Миранды Пристли из книги и фильма «Дьявол носит Prada».
Могут ли другие глубинные убеждения, самооценка толкать женщину вверх бегом по карьерной лестнице? Да. Подробнее про виды и как их изменить в книге «СамооценкаКамераМотор».
Во-вторых, скрытой причиной задержек на работе может быть домашнее насилие (абьюз).
Пример из практики (публикуется с разрешения клиентки):
«Мой муж выпивал. К тому же он ничего не делал по дому, сколько я не просила. Выпив он хотел близости, а в постели даже трезвым не мог удовлетворить, чего говорить про подшофе. Тем более это происходило принудительно с его стороны. Я находила различные поводы оставаться в офисе как можно дольше, чтобы его не видеть».
Если нет муж(чины), но дома царствует тиранящая мать, тоже предпочтительно задерживаться, зарабатывая на свободу и защищая себя от токсичного общения.
В-третьих, неумение расставлять приоритеты: семья или карьера, здоровье или доход. В опросе сервиса Superjob затруднились дать четкий ответ на вопрос (карьера или любовь) 34% из 3000 граждан. По их мнению, «важно найти баланс». Соглашусь с ними и рекомендую:
Изобрази круг на чистом листе бумаги, потом раздели его на сектора (как пирог порежь) и в каждую дольку впиши свои ценности: здоровье, семья, карьера, процветание, любовь, духовная жизнь, мир во всём мире, дети и так далее, что твоё? Затем закрась в процентном соотношении по личным ощущениям, на что больше тратишь времени в день? Ты увидишь на что реально уходит жизнь.
Круглое ли твоё колесо?
Ты эффективно продвигаешься по служебной лестнице, но физическое, душевное и социальное благополучие страдает. Почему ты предпочитаешь вкалывать, думаю, стало понятнее? Если «нет» и могут ли быть другие скрытые причины твоей карьерной зависимости? Да, но о них в других материалах (подписывайся).
Читай книгу про изменение самооценки «СамооценкаКамераМотор».
Подписывайся на канал ПСИХОЛОГ OnLine и живи в бережных=здоровых отношениях (с собой в первую очередь).
С уважением, Пётр Галигабаров – практикующий психолог - антиабьюзолог.
*Исследование проведено сервисом по поиску работы Superjob
** https://rosinfostat.ru/braki-razvodi/#i
*** https://wciom.ru/analytical-reviews/analiticheskii-obzor/ot-braka-do-razvoda-1990-2021
#карьера #любовь #самооценка #отношения #развод #разводы #исследования #читатьонлайн #читатьбесплатно #карьеристка