Часто слышим и читаем о бережливом производстве или lean-production, все больше предприятий внедряют данную систему менеджмента. Подходы у внедряющих различные: самостоятельно – изучив множество литературы, в рамках нацпроекта по повышению производительности труда, с помощью внешних консультантов. Результаты тоже получают различные. Часть предприятий после ухода консультантов возвращаются на исходные позиции и считают опыт неудачным. Почему это происходит? Во-первых, отсутствует заинтересованность ТОП- менеджеров и это моментально считывают сотрудники даже на невербальном уровне; Во-вторых, не обучена критическая масса сотрудников, не сформирован проектный офис; В-третьих, внедрение инструментов происходит не системно, отсутствует аудит результатов и достойная мотивация участников. Не системность приводит к тому, что при повышении производительности труда на 15-25%, предприятие начинает выпускать больший объём и образуются избытки на складах, так как не решены проблемы в процессах прод
Комплексный подход к бережливому производству
15 июля 202215 июл 2022
9
1 мин