В рамках национального проекта «Демография»

В рамках национального проекта «Демография»

В марте месяце текущего года в России стартовала программа бесплатного переобучения граждан, испытывающих трудности в поиске работы, в рамках национального проекта «Демография», которая рассчитана на период до 2024 года.

Главная цель федеральной программы – помощь гражданам в развитии имеющихся знаний, компетенций и навыков, чтобы по итогам прохождения обучения каждый из них смог найти подходящую работу. Организация обучения возложена на трех федеральных операторов:

- Агентство развития профессионального мастерства (Ворлдскиллс Россия)»;

- Национальный исследовательский Томский государственный университет;

- Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации.

В 2022 году установлен новый перечень участников, имеющих право на обучение:

- граждане в возрасте 50 лет и старше, граждане предпенсионного возраста;

- женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет; - женщины, не состоящие в трудовых отношениях и имеющие детей дошкольного возраста в возрасте от 0 до 7 лет включительно;

- безработные граждане, зарегистрированные в органах службы занятости;

- работники, находящиеся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников;

- граждане в возрасте до 35 лет, которые относятся к категориям:

 граждан, не занятых по истечении 4 месяцев с даты окончания военной службы по призыву;

 граждан, не имеющих среднего профессионального и высшего образования;

 граждан, не занятых по истечении 4 месяцев с даты выдачи им документа об образовании и о квалификации;

 граждан, находящихся под риском увольнения (планируемых к увольнению в связи с ликвидацией организации либо сокращением штата или численности работников организации);

 граждан, обучающихся на последних курсах по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, обратившихся в органы службы занятости, для которых отсутствует подходящая работа.

Граждане, относящиеся к указанным категориям, и желающие пройти обучение, могут подать заявления на обучение с использованием Единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» (https://trudvsem.ru/), и пройти следующие этапы:

1. Авторизироваться на портале через Госуслуги.

2. Зайти на страницу «Список образовательных программ».

3. Подать заявку на интересующую программу.

Вместе с этим гражданину необходимо в течение трёх дней после подачи заявки получить в ЦЗН услугу по профессиональной ориентации, по итогам которой будет выдано подтверждение участия в программе, отказ или рекомендация по смене программы обучения.

В случае получения рекомендации по смене программы обучения гражданин может:

- отозвать ранее поданную заявку и подать новую на рекомендованную программу;

- отклонить рекомендацию: в этом случае, перед началом обучения гражданину необходимо подписать с образовательной организацией договор, в соответствии с которым, он обязан будет найти работу или открыть свое дело после завершения обучения.

После успешной подачи заявки, необходимо будет ожидать её рассмотрения, которое может занимать до семи рабочих дней. Зачисление в группу обучения произойдет в течение 10 рабочих дней после одобрения заявки.

По завершению курса обучения граждане получат диплом о профессиональной переподготовке или удостоверение о повышении квалификации.