На недавней встрече с представителями прессы Сергей Собянин рассказал о временной остановке своей работы 300 зарубежных компаний.
"Возможно, нас ждут новые вызовы и сложности, особенно если речь идет об иностранных компаниях, в столице их достаточно - несколько тысяч, но лишь 300 сейчас временно закрылись. Что будет дальше с ними, решат их собственники. Сейчас у нас есть другая задача, чтобы люди, которые работали в этих компаниях, не получили массовое сокращение. Ведь эти сотрудники обладают высокой квалификацией, их труд хорошо оплачивался, соответственно, они будут востребованы в других московских предприятиях".
Также мэр рассказал о нынешнем уровне безработицы в столице. "И Россия, и ее столица испытывают трудности в экономике, которые связаны с сильными санкциями. По сути это экономическая война. Да, все переживают, что будет с работой, с зарплатой, будет ли безработица, если все компании уйдут, будут ли сокращения..."
Собянин вспомнил и про то, что Москве уже приходилось не так давно переживать тяжелое время пандемии, когда были похожие опасения, и многие компании сокращали сотрудников.
"Нам удалось справиться с пандемией, а Москва изменила систему трудоустройства и работы, открыты более 50 Многофункциональных центров, центров "Мои документы", открыты и флагманские центры, работающие по спецпрограммам, в тч и по вопросам трудоустройства молодежи, инвалидов и тех, кто близок к пенсионному возрасту.
Помимо этого нами был создан специальный кадровый центр, работающий также для инокомпаний, где говорят о возможных сокращениях или временной остановке работы. В работе центра будут участвовать и крупнейшие столичные предприятия. Это относится и к госсектору, и к коммерции - ЖКХ, транспорт, торговля, IT, оборона и тому подобное".
Помимо этого Собянин надеется, что эта деятельность, когда специалисты кадрового центра самостоятельно приходят и работают с большими компаниями и теми, кто сейчас в тяжелой ситуации, и теми, кто нуждается в рабочих руках, будет успешной".
Заместитель мэра Москвы Анастасия Ракова рассказала, что новый центр занятости будет тесно связан с работодателями. "Мы не стали ждать, когда предприятия официально скажут о сокращениях, мы сразу начинаем с ними работать, выезжаем и отрабатываем отрицательный сценарий. Очень высок шанс, что он не реализуется, тем не менее, мы пытаемся отработать наихудшие варианты. Также работаем над программой непосредственного трансферта сотрудника на предприятие".
Также Ракова сказала, что в столице множество предприятий, испытывающих нехватку людей и готовых к набору нового персонала.