Найти тему

Топ-3 soft skills для начальника в кризис

Чем выше вы поднимаетесь по карьерной лестнице, тем большую роль играют soft skills.

Для эффективной деятельности руководителю необходимо владеть неспециальным навыками (soft skills):

Эффективно проводить совещания

Предоставлять сотрудникам обратную связь

Находить общий язык с разными людьми

Убеждать и мотивировать

Исследователи обнаружили, что руководители крупных компаний проводят до 90% рабочего времени, общаясь с людьми. А значит коммуникативные навыки становятся определяющими.

У обучения взрослых есть свои особенности. Его нельзя навязать — мы учимся только тому, что нам действительно нужно.

Если вы руководитель или амбициозный сотрудник и понимаете важность гибких навыков в управлении людьми — приглашаем вас в Смарт Академию.

В каталоге готовых курсов Смарт Лайн вы найдёте более 20 готовых решений по развитию гибких навыков руководителя.

Среди них:

Как делегировать эффективно

Как поставить задачу, чтобы она точно была выполнена

Встать за штурвал: готовимся к совещаниям с умом

Курсы доступны для физических и юридических лиц. Интересно? Тогда оставьте заявку на почту (info@s-l-m.ru) и мы пришлём вам демо-версии курсов бесплатно.