Уверена, что здесь нет такого человека, который бы не уставал - продавать, проводить собеседования, быть HR, визажистом, маркетологом, госслужащим, юристом, большим боссом, даже предпринимателем.
Прекрасная новость!
Все мы иногда устаем от того, чем занимаемся.
Новость на "подумать" - бывают случаи, когда действительно пора прощаться с тем, что вы делаете.
Давайте сразу обозначим - СМЕНА ПРОФЕССИИ - это когда вы кардинально решили сменить сферу - например, работали HR и перешли в продажи.
Когда вы работали HR и решили стать карьерным консультантом - это не совсем кардинальная смена - сфера осталась та же, будем говорить, что освоили и работаете по другой квалификации.
Кстати, кто-то может не согласиться с этим - давайте делиться в комментариях, что думаете по этому поводу.
Я выделила 3 критичных момента, когда вам пора СМЕНИТЬ ПРОФЕССИЮ:⠀
⠀
- ПСИХОСОМАТИКА - ваша работа сказывается на вашем здоровье. При слове "собеседование" или "сделать договор" - колет сердце и начинается рвотный позыв.⠀
Или у вас началась жесткая аллергия.
Вам могут не подходить условия труда, но, как правило, человек четко понимает, что его профессия - это не то, что ему нужно.
- Вы четко понимаете, что НЕ ХОТИТЕ ЭТИМ ЗАНИМАТЬСЯ.
Вы не путаете ситуацию, когда вы не хотите работать в конкретной компании, заниматься частью дел или работать в каком-то коллективе.
Потому что это не про профессию, это грани карьерной реализации, которые можно поменять и остаться в профессии.
Вы не хотите СУТИ самой работы.
- У вас поменялись ЖИЗНЕННЫЕ ЦЕННОСТИ.
10 лет вам нравилось работать с цифрами, или казалось, что нравится.
Но в какой-то момент вам стало ВАЖНЫМ, ежедневное общение с людьми, а не с бумагами.
Смена профессии - это технология.
Выбрасывать в мусорку годами формировавшиеся навыки - преступление против вашей монетизации.
Приходите на карьерную консультацию - сделаем это грамотно.
Юлия Дзюба,
карьерный консультант,
основатель Школы профессионального рекрутинга HRDZUBA
www.hrdzuba.ru