Комментинг как способ привлечения интереса к своему профилю в соцсетях

Продолжая тему привлечения внимания помимо типового размещения резюме на работных сайтах, давайте поговорим о комментинге.

Что это?

Суть - вы оставляете комментарии под чужими постами в социальных сетях для привлечения внимания к себе. Распространен в инстаграмме, но и в других сетях тоже сработает.

Нюансы:

• комментарии должны быть непустые, а цепляющие
• имеет значение - чьи посты вы комментируете
• ваш коммент выглядит естественным и соответствует теме поста
• тема поста близка к той сфере, в которой вы профи
• имеет значение, как заполнен ваш профиль, так как цель - привлечь внимание (а если вы там не упакованы, то зачем?)
• могут быть разные уровни целей: привлечь подписчиков, захватить внимание к профилю, предложить свои услуги (консалт по вашей теме, например) и тд
• в разных соцсетях есть лимит комментариев, изучите тему

Плюсы:

• бесплатно
• не требует специальной подготовки
• рекрутер или руководитель находит вас по комментарию, знакомится с вами, переходит в профиль - то есть вы не навязываетесь ему (знаю, для многих соискателей это очень болезненная тема), вот здесь писала, как избежать этого чувства
• при регулярной работе - вы "светитесь" в нужных кругах, а уж если с содержательным контентом, то прям ммммм 😋

Минусы:

• метод требует времени
• требует мотивации
• требует вовлеченности/креативного подхода/куража какого-то
• для результата нужно комментировать много

Ну что, давайте пробовать?

Если нужно помочь с темой комментариев, с упаковкой в соцсетях, выбором персоналий, кого комментируем, - приходите, у меня есть план :) 89057205610(вотсап)

#трудоустройство #фейсбук #сотрудник #работа #комментарии