Кажется, что не может такого быть, чтобы знак зодиака был непонятен, ведь когда заканчивается один, сразу же начинается второй.
Но не вес так просто. Например, со львами. По одним данным действие знака заканчивается 22 августа, по другим - 23. Я родилась именно в этот день.
Если читать характеристику львов и дев, могу найти у себя какие-то черты обоих знаков. Получается, что прогноз этот общий и не индивидуальный, и не дает целостной картины именно про меня. Потому что основан на названии знака зодиака, с которым большой вопрос.
Поэтому в этот «раздел» астрологии я не верю.
Я верю в то, что есть такая наука (условно назову так), которая может дать более детальный анализ каждого человека. Независимо от того, кто он по знаку зодиака.
В расчет берутся три параметра – время, дата и место рождения.
Считается, что в каждый определенный момент в каждой конкретной точке планеты выстраиваются определенным образом и исходя из этого можно определить конкретные характеристики каждого человека.
Интересно, правда?
Самое интересное, что параметров много и двух абсолютно одинаковых людей с одинаковыми характеристиками, талантами, убеждениями и прочим по этой системе не будет.
Согласитесь, так будет гораздо точнее, чем «все львы- эгоисты» или какая-то другая общая фраза, обращенная ко всем, а не к конкретно каждому.
Система, про которую я говорю, называется «дизайн человека». Она рассматривает человека с разных сторон: тип, авторитет (то, как мы принимаем решения, а как конкретному человеку поступать не нужно), жизненная стратегия, профиль, места силы, таланты, сильные и слабые стороны, тип тела (их два – левое и правое, но это не про левшей и правшей, это больше про физические нагрузки), тип питания (то, какой способ питания полезнее выбирать. И здесь тоже не про веганов, сыроедов и прочее). А ещё про мотивацию и фокус.
Все очень глубоко и индивидуально. Сначала я заказала свой разбор у специалиста, а потом прошла курс и теперь удивляю друзей, зная о них иногда больше, чем они сами.
Удивительно общаться с человеком, а потом узнать его «дизайн» и понять, как он реагирует и почему поступает именно так. Где он надевает маску, а где ведет себя искренне.
Поэтому многие сейчас перед выбором партнера делают его «разборы» с точки зрения того, как он себя проявляет в отношениях, а руководители обращаются для подбора персонала – стрессоустойчив ли человек, работоспособен ли и к каким проявлениям склонен.
Это очень интересно!
А вы как думаете? Верите, что можно математически "просчитать" каждого человека? Пишите в комментариях свое мнение.