Сегодня технологии развиваются так стремительно, что полученные нами знания очень быстро устаревают. Поэтому ценным становится не тот сотрудник, который когда-то много всего выучил, а тот, кто умеет быстро учиться, эффективно приспосабливаться под новые условия и находить нестандартные решения. И тренажеры soft skills будут весьма кстати.
Линейка тренажеров Donskih Games - это игровые бизнес-решения. С их помощью уже более 200 компаний развивают гибкие навыки у сотрудников. Это оффлайн инструменты, позволяющие сформировать коммуникативные, управленческие и лидерские компетенции, а также сервисное мышление.
Для того, чтобы сформировать у сотрудников “гибкие” навыки или развить значимые личностные компетенции, трансформировать мышление требуется время. Книги, тренинги, семинары или видеокурсы дают знания. Но этого недостаточно. Нужна практика – регулярная отработка, получение обратной связи и рефлексия. Именно тренажеры soft skills позволяют это сделать.
Во время игровых сессий участники присутствуют в моменте, следят за реакциями друг друга, погружаются в ситуацию, проживают ее. И получают новый опыт. Проводя регулярные занятия можно заметить, как развиваются ваши сотрудники, растут, прогрессируют, начинают иначе думать и менять свое поведение. Эти изменения можно фиксировать и поощрять, начислять баллы и строить рейтинги, проводить турниры и выявлять победителей.
Сегодня Donskih Games - это четыре тренажера:
- The Seller - развитие коммуникативных компетенций менеджеров по продажам и отработка 150 клиентских возражений. Имеются кастомизированные версии под сферу B2B продаж, девелопмент, онлайн-торговлю, финансовые услуги
- The Servive - развитие сервисного мышления сотрудников и разработка системы клиентского сервиса
- The Boss - развитие управленческих компетенций: постановка задачи, делегирование и контроль, формирование мотивации сотрудника, предоставление развивающей обратной связи
- The Leader - формирование лидерских подходов и привычек.
С подробным описанием возможностей и областей применения тренажеров можно по активным ссылкам. Игровые комплекты включают в себя методические и раздаточные материалы и видеоуроки по игровой механике. Шеф-контроль и последующее сопровождение нами внутренних игротехников делает процесс внедрения в систему обучения простым и увлекательным.
Записаться на онлайн презентацию можно прямо сейчас в комментариях.
#андрей донских #консалтинг #soft skills #корпоративное обучение