Отвечая на вопросы работников и работодателей на своем сайте, Роструд пояснил, имеет ли право работник потребовать у работодателя копию правил внутреннего трудового распорядка.
На портале Онлайнинспекция. рф был задан вопрос:
Вправе ли работник потребовать выдать на руки копию ПВТР?
Вправе, - пояснили специалисты Роструда.
В соответствии с ч.1 ст.62 ТК РФ, по письменному заявлению работника в течение трёх рабочих дней со дня его подачи работодатель обязан выдать копии документов, связанных с работой:
- копии приказов о приеме на работу, переводах на другую работу, увольнении,
- выписку из трудовой книжки (кроме случаев, когда в соответствии с ТК РФ или иным федеральным законом трудовая книжка на работника не ведётся),
- справку о заработной плате,
- справку о начисленных и фактически уплаченных взносах на обязательное пенсионное страхование,
- справку о периоде работы у данного работодателя и т.д.
Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.