Спроси любого руководителя, чего он хочет от своих сотрудников, и получишь примерно одинаковый список: чтобы они успевали к дедлайнам, находили общий язык с коллегами и клиентами, достигали поставленных целей и желательно не допускали выгорания.
Оказывается, чтобы сотрудники прокачивали все эти навыки, не обязательно сливать огромные бюджеты и обучать их на тренингах и курсах. Решить такие разные проблемы может один простой инструмент — корпоративная библиотека. Alpina Digital знает минимум четыре причины создать корпоративную библиотеку в вашей компании.
💡 В компании появится единая система обучения
Без корпоративной библиотеки приходится долго выбирать обучающие книги, искать курсы на разных площадках и оформлять подписку в разных приложениях. Все разбросано и неудобно — пароли теряются, непонятно, с каких книг начать обучение, на каких курсах сделать акцент. Сложно отследить, кто успевает учиться, а кто нет. В итоге деньги на обучение уходят, а навыки у сотрудников так и не развиваются.
С корпоративной библиотекой все обучающие материалы будут находиться в одном месте.
● В Alpina Digital собрано более 4000 книг, аудио, видео-курсов, презентаций про бизнес, психологию, личную и рабочую эффективность, финансовую грамотность и инвестирование.
● А еще здесь есть возможность добавить нужные вам корпоративные материалы в форматах PDF, ePub, MOBI, аудио и видео. К примеру, там же могут храниться материалы, которые знакомят новичков с культурой компании, или корпоративные правила.
● Можно разбить все по папкам, создать полки книг и оставить рекомендации на чтение от руководителя. Сотрудники будут понимать, что пройти в первую очередь, а что можно пропустить.
📚 Полезные материалы будут доступны каждому сотруднику
Разные отделы часто проходят только профильные обучающие программы. Поэтому маркетологи обычно не развивают в себе лидерские качества, а HR-менеджерам негде узнать больше о воронке продаж, даже если очень хочется. И это еще одна причина организовать корпоративную библиотеку: с ней каждый сотрудник сможет прокачать именно тот навык, который хочет.
В корпоративной библиотеке у сотрудников нет ограничений по обучающим материалам. Alpina Digital, например, доступна каждому пользователю в режиме 24/7. Читать можно в любое время и в любом месте. Для пользователей есть форматы ePub, MOBI и PDF, которые работают без интернета.
✅ Специалисты смогут быстрее развивать навыки
Когда в компании есть корпоративная библиотека, не обязательно ждать вебинара, который пройдет только в следующем месяце или проходить по одному уроку курса по digital-трансформации в неделю.
С Alpina Digital можно самому выбирать, когда и что вы хотите узнать, прокачивать несколько навыков одновременно и главное — комбинировать разные форматы.
В корпоративной библиотеке Alpina Digital можно найти:
● 650+ аудиокниг — можно слушать на пробежке или по дороге на работу;
● 19 мини-курсов с ключевыми мыслями из книг и 100+ видеолекций и обзоров — подойдут тем, кто лучше воспринимает материал визуально;
● 600+ саммари — лучший формат для самых занятых. 15 минут в день — и вы знаете основные тезисы из книг. А еще это удобно, если нужно освежить в памяти тезисы из давно прочитанной книги;
● 350+ книг на английском языке, включая аудиокниги — для тех, кто любит читать книги в оригинале и хочет улучшить знание иностранного языка;
● 15 когнитивных тренажеров — хороший повод отвлечься и расслабиться, при этом развивать память, тренировать мышление и концентрацию внимания.
🤓 Станет проще обучать новых, более мотивированных сотрудников
Когда в компании выстроена система обучения и все материалы находятся в одном месте, удобно обучать новых сотрудников. Легко делиться с ними нужными книгами, рассказывать о культуре и ценностях компании и настраивать на командную работу.
Alpina Digital проводит книжные клубы для работников компании — новенькие могут делиться мыслями о прочитанных книгах, просто общаться и ближе знакомиться с остальными сотрудниками. С помощью удобного HR-кабинета руководители могут следить за их успехами — помогать с выбором книг и направлять. Это сильно упрощает погружение новичков в корпоративную культуру компании.
Корпоративной библиотекой Alpina Digital уже пользуются McDonald’s, Jonson&Jonson, Kaspersky Lab, Альфа-банк, Билайн и другие компании. Попробуйте и вы оформить подписку на корпоративную библиотеку для своих сотрудников и убедитесь, что она помогает им развиваться. Тем более, что у Alpina Digital есть бесплатный доступ к демо-версии и специальные предложения даже для небольших компаний.
Листайте ниже, чтобы оставить заявку и собрать свою корпоративную библиотеку в бесплатной демо-версии.