Найти тему
КиноПсихолог

Как человек становится лидером: враждебность, похоть, агрессия и другие прелести темной стороны

Оглавление

Рубрика "Стар Трек: космический уровень психологии общения". Выпуск 5. Серия 5 "Внутренний враг" ("The enemy within").

Если бы эта серия была о том, что в человеке есть как хорошая, светлая сторона, так и плохая, темная, по подобию мистера Джекила и мистера Хайда, я бы была глубоко разочарована. История замечательная, но уже слишком избитая. Однако создатели "Звездного пути", похоже, гениальны, и психолог внутри меня с каждой серией ликует всё больше и больше.

Хороший я и плохой я: пока всё предсказуемо и банально

Капитан Кирк вместе с небольшим десантным отрядом исследуют планету Альфа-177.

"Стар трек", скриншот. Десантный отряд собирает образцы на планете Альфа 177. Животное тоже засчитали за "образец".
"Стар трек", скриншот. Десантный отряд собирает образцы на планете Альфа 177. Животное тоже засчитали за "образец".

Когда наступает время вернуться на "Энтерпрайз", с транспортатором возникают проблемы, и это приводит к любопытным последствия. Сначала на корабль транспортируется капитан Кирк, а потом... его двойник, точнее - некое второе Я. Как несложно догадаться, Кирк-1 (так сказать, "оригинал") сохранил в себе положительные черты, а двойник, Кирк-2, стал обладателем всех плохих качеств капитана. Это ожидаемо.

"Стар трек", коллаж. Кирк-плохой и Кирк-хороший.
"Стар трек", коллаж. Кирк-плохой и Кирк-хороший.

Немного позже таким же образом раздвоился и зверек.

"Стар трек", скриншот.
"Стар трек", скриншот.

Через несколько секунд после транспортации "оригинала", возник и его двойник:

– Только это не двойник, а противоположность, – поясняют нам. – Они одинаковые, но разные. Этот спокойный, а этот – злобный. Дикий, норовистый двойник!

Остальных, осознав суть проблемы, на корабль возвращать уже побоялись.

Кирка-2 тоже можно назвать диким, злобным и норовистым. Он оказался неразговорчивым, неприветливым, даже враждебно настроенным и откровенно туповатым человеком. Он распускает руки, требует бренди, напивается, избивает несколько человек, пристает к старшине Джэнис Рэнд и даже пытается ее изнасиловать.

"Стар трек", скриншот. Старшина Джэнис Рэнд и Кирк-2.
"Стар трек", скриншот. Старшина Джэнис Рэнд и Кирк-2.

В каком смысле у него есть на то основания. В предыдущих сериях нам уже давали понять, как сильно нравится Джэнис капитану и каких усилий стоит ему держать себя в руках, ибо как капитан корабля он не имеет права на такие чувства и отношения. Но в двойнике преобладает похоть и инстинкты. Он говорит старшине:

– Вы слишком красивы и женственны, чтобы я этого не замечал. мы оба слишком долго притворялись. Довольно! Хватит притворяться! Иди ко мне, Джэнис, не вырывайся!

К счастью для Дженис, ей удалось вырваться, однако слова Кирка, кажется, глубоко запали ей в душу. Мистер Спок в конце серии даже немного поддел Джэнис:

– Интересный он был, этот двойник, не так ли, старшина?

Конечно, злобная похоть и насилие не есть хорошо, но следовать своим порывам и чувствам, прямо говорить о своих симпатиях или страсти – это уже более привлекательная сторона того же листа.

"Стар трек", скриншот. Дженис рассказывает Споку и Кирку о происшествии.
"Стар трек", скриншот. Дженис рассказывает Споку и Кирку о происшествии.

Кирк-1, узнав о происшествии, заявляет:

– Это был не я! – и с точки зрения психологической подоплеки эта фраза важна.
– Это были вы, сэр, – утверждает избитый Кирком-2 техник.

Важно принять себя таким, какой ты есть – это тоже не новость

До Кирка, со временем, доходит, что его "двойник" – это тоже он сам, как бы неприятно это ни было:

Так, сначалаКирк-1 говорит Кирку-2:

– Как ты не понимаешь? Я часть тебя. Я тебе нужен, ты нужен мне.

Позже он говорит доктору:

– Я должен вернуть его в себя! Без него мне не выжить, но я не хочу возвращать его. Он как животное! Грубое, бездумное. И всё же это я. Я!

Доктор Маккой произносит разъясняющую речь:

– Джим, вы такой же, как все люди. У всех есть темная сторона. Она нам необходима, это часть нас. Никакое вы не чудовище, вы человек. То, каков он [двойник] есть, делает вас вами... Без своей плохой половины вы не стали бы капитаном. Просто не смогли бы! Ваша способность подчинять заключена в основном в нем.
"Стар трек", скриншот. Доктор Маккой и капитан Кирк (хороший).
"Стар трек", скриншот. Доктор Маккой и капитан Кирк (хороший).

И здесь начинается то, ради чего вообще стоит смотреть эту серию: нам показывают ясную и четкую связь между агрессией, уверенностью и лидерскими качествами.

Как связаны между собой уверенность, лидерские качества и темная сторона личности?

Когда от Кирка отделилась его "плохая" часть, он от этого нисколько не выиграл. Напротив, у него начались серьезные проблемы.

Для начала он распоряжается рассказать о происшествии экипажу. Однако мистер Спок, первый помощник капитана и научный сотрудник, против:

– Вы капитан корабля. Вы не можете выглядеть уязвимым в глазах команды. Вы не можете позволить себе несовершенства, иначе они утратят веру, а вы потеряете команду.
"Стар трек", скриншот. Мистер Спок и капитан Кирк (с "образцом").
"Стар трек", скриншот. Мистер Спок и капитан Кирк (с "образцом").

Кирк с этим соглашается:

– Да, знаю, мистер Спок. Чего я не понимаю, так это почему я об этом забыл.

Дело здесь совсем не в забывчивости. Кирк-1 начинает терять два крайне важных для командира и лидера качества: силу воли и способность принимать решения. Его неуверенность и нерешительность растут с каждой минутой.

А между тем сюжет серии предполагает, что принять решение нужно срочно: десантный отряд, оставшийся на планете, находится в критических условиях и вот-вот замерзнет.

В какой-то момент капитан, чуть не плача, просит, чтобы доктор или Спок приняли решение за него. Но пока Кирк остается капитаном, это невозможно – решения должен принимать он.

Да, Кирк сейчас очень "хороший": в нем есть доброта, разум, порядочность, способность к состраданию и сочувствию, смелость, любовь, нежность... Это прекрасно. Но эти качества не позволяют человеку стать лидером, не дают ему возможность действовать решительно и уверенно. Почему?

Мнение психолога

Потому что в них нет агрессии. Как психолог, который уже более 10 лет специализируется на теме уверенности в себе, я могу точно и со всей ответственностью сказать: уверенность в себе и лидерство есть формы человеческой агрессивности. Нет агрессивности – нет уверенности. Неагрессивный человек не может быть лидером, он даже не может стать лидером.

"Стар трек", скриншот. Мистер Спок и капитан Кирк.
"Стар трек", скриншот. Мистер Спок и капитан Кирк.

И если вы хотите стать если не лидером, то по крайней мере уверенным в себе человеком, вам для начала придется познакомиться со своей агрессивностью. Она есть у всех. Но у тех, кого учили быть хорошими девочками и мальчиками, она просто подавлена. Ее придется найти, откопать и принять. И еще: конечно же, придется изменить к ней свое отношение, потому что традиционно считается, что агрессивность – это плохо. Не плохо. Просто она бывает разная. Бывает социально неприемлемая, а бывает конструктивная и полезная. Всё зависит от того, как ею пользоваться и куда ее направить.

Агрессия без отрицательных проявлений дает властность, способность влиять и подчинять, быть лидером, вести за собой. Враждебность в плюсе помогает соперничать и побеждать. Похоть без крайностей позволяет человеку разрешать себе то, чего он хочет, к чему испытывает страсть.

Объяснения в сериале мы слышим из уст мистера Спока:

– Но как человек становится лидером? Похоже на то, что благодаря темной стороне личности. Находясь под должным контролем, именно она делает его сильным. А если удалить эту темную сторону? Сила духа начинает вас покидать.
"Стар трек", скриншот. Кирк воссоединяется со своим двойником-противоположностью.
"Стар трек", скриншот. Кирк воссоединяется со своим двойником-противоположностью.

Кирк воссоединяется со своей темной частью. Единый, уверенный в себе и решительный, капитан приказывает поднять на борт десант.

– Я увидел ту часть себя, которую не видел никто, – замечает он.

И в этом тоже много психологической правды, потому что в большинстве случаев никто, даже сам человек, "темную" часть своей личности действительно не видит. Ее также часто называют "теневой". А раскрыть в себе то, чего даже не видишь, крайне сложно.

Уверенность в себе и лидерство это конструктивная агрессивность. Быть уверенным, вести за собой или руководить значит в каком-то смысле быть агрессивным. И без агрессивности об уверенности можно просто забыть. Ну, быть просто хорошим тоже неплохо, даже?