На своей первой работе я столкнулась с осуждением от пожилых коллег. Намечался субботник (в выходной день), нужно было прийти помыть окна. Я естественно возмутилась, а мне сразу:
Молодёжь работать не хочет, всё пытается спрятаться и переложить всё на других.
А я не понимаю, как это может быть связано. Вот если бы я работала мойщиком окон, тогда понимаю. Да я и не против помыть окно, но пусть это будет в рабочее время. Уважающий себя начальник наймёт клининг для такой работы. А вот жадный будет ругать молодёжь, которая не хочет работать в выходной.
Сколько можно услышать причитаний старшего поколения, о том, что молодежь то уже не та. Работать она не хочет, а если и работает, то за любое лишнее действия требует дополнительной оплаты.
Так допустим в салонах красоты любят совмещать работу администратора с уборщиком. Юная девушка не понимает, почему на прошлом месте работы ей платили 20 тысяч за работу администратора, а сейчас, предлагают за такую же зарплату брать на себя дополнительные обязанности.
А так же сетевые магазины любят этим грешить. Молодой парень, устраивается продавцом в магазин. Заключает трудовой договор, выходит на смену. В процессе работы уже оказывается, что приходить на работу нужно на час раньше, а уходить на два позже. А раз в месяц на работе нужно ночевать. Инвентаризация сама себя не сделает. Оказывается нужно ещё разгружать товар. А как иначе, последний грузчик уволился ещё пол года назад. А тут оказывается работники сами могут справиться. Вот и не ищут активно грузчика.
В этом случае молодой сотрудник начнёт возмущаться.
-А почему я должен задерживаться на работе? Да и работать грузчиком не согласен, здоровье не казенное, а своё!
Его коллеги начинают возмущаться. Они то уже привыкли к такому графику, да и машину разгрузить, что такое. Физические упражнения на пользу же. А как не помочь родному магазину, времена нынче трудные. Молодёжь работать не хочет, вот и не могут найти грузчика за 20 т.р/месяц.
А паренёк их тычет носом в трудовой договор. Нет тут обязанности проводить инвентаризацию по ночам, а уж тяжести носить тем более.
Но коллеги не понимают его возмущения. Они воспринимают это, как нежелание работать. А в следствие я вижу у себя на канале комментарии умудренных людей:
-Молодёжь не та, вот мы в своё время согласны были работать за трудодни. За деньгами не гнались, растили детей в бедности, зато в честности.
Если обратить внимание на то, какое количество молодёжи сейчас работает уже начиная с первого курса института или техникума, то выходит молодёжь, хочет работать и даже работает.
Но есть одна проблема, молодёжь не хочет работать бесплатно. Когда в магазине продавец - кассир моет торговый зал, без дополнительной оплаты, это труд за бесплатно.
Когда по трудовому договору рабочий день 2/2 по 12 часов, а фактически 14 часов - то это тоже бесплатный труд. Я даже не буду говорить про уровень зарплаты, он откровенно занижен.
Поэтому когда я слышу, что молодёжь не хочет работать, мне смешно.
А сколько обвинений в сторону тех, кто смог найти работу онлайн и получает среднюю зарплату по региону, а бывает и больше. Вы действительно считаете, что молодежь делает это он желания бездельничать.
Проблема не в том, что современное поколение не хочет работать. Проблема в том, что молодежь знает свои права. А работать они хотят, только за адекватную оплату своего труда. Но в России принято всегда немного(а очень часто и много) перерабатывать и делать бесплатно.