«Если хочешь быть счастливым – будь им».
Этот знаменитый афоризм, сказанный Козьмой Прутковым еще в 19 веке, не менее актуален и в наши дни. Действительно, каждый из нас хочет прожить успешную и счастливую жизнь, но, к сожалению, не всем удается достичь желаемого.
Изменить жизнь человека к лучшему, найти ответы на вопросы, которые мы безуспешно ищем в течение долгого времени, может помочь метод коучинга.
Коучинг – это процесс партнерства, стимулирующий работу мысли и креативность клиента, в котором он с помощью коуча максимально раскрывает свой личный и профессиональный потенциал.
Эриксоновским коучинг был назван в честь Милтона Эриксона, знаменитого американского ученого-психотерапевта, автора более 140 работ по психотерапии. На сегодняшний день данная методика одна из наиболее популярных и эффективных, благодаря применению технологических решений и положений, разработанных знаменитым психотерапевтом. Положения Эриксона поражали и шокировали большинство, но не смотря на это получили признание в практической части.
Работами Эриксона в значительной степени интересовалась Мэрилин Аткинсон – канадский психолог и бизнес – тренер. Больше всего ее волновало всё, что было связано с возможностью обучения тому, каким образом человек может контролировать и развивать свою жизнь. Мерилин собрала значительную базу психологических исследований, реализованных вместе с нейрофизиологами и нейрохирургами, психотерапевтами и бизнес-консультантами. Эта информация впоследствии послужила научной базой в её развивающих программах.
Доктором Аткинсон был создан курс "Консультирование, направленное на поиск решения". Курс содержит в себе наиболее эффективные подходы консультирования, которые сфокусированы на поиске решения, при помощи специальных моделей постановки вопросов, направленных на поиск решения проблем.
В 1995 году Мерилин открыла Университет и начала обучать коучингу, программа включала в себя самые эффективные подходы консультирования.
Главная задача университета – трансформировать работу в организациях, повысить уровень жизни человека и ускорить процесс развития человека при помощи коучинга.
В апреле 2000 года Эриксоновский Университет был аккредитован официально и получил статус образовательного учреждения. В том же году Мерилин выпустила курс «Наука и искусство коучинга», на базе ранее разработанного ею курса "Консультирование, направленное на поиск решения". Курс был направлен на удовлетворение запросов растущего направления коучинга. В 2003 году этот курс был аккредитован (ICF).
На сегодняшний день Международный Эриксоновский Университет коучинга признан мировым лидером в области обучающих программ, основанных на технологиях достижения результата. В Вузе проходит обучение, тренинги, сертификационные программы, школы управления в 60 городах, в 36 странах на 4 континентах.
Преподавательский состав Университета
Преподаватели Университета высокообразованные специалисты в различных областях, но каждый из них является профессиональным сертифицированным коучем. Благодаря их деятельности, Университет каждый год дает «путевку в жизнь» нескольким тысячам своих выпускников – сертифицированных тренеров и коучей.
Сама д-р Аткинсон работает по приглашению в нашей стране с 1989 года. За эти годы под ее руководством профессиональное образование коучей получили тысячи российских студентов.
Методики
Основой основных программ обучения в Международном Эриксоновском Университете являются методы и технологии системного мышления, современные исследования в области НЛП и управления, сфокусированные на достижение позитивного результата.
На сегодняшний день Университет предлагает около 20 авторских программ и тренингов. Наиболее популярной и востребованной из них является авторская программа М. Аткинсон «Наука и искусство трансформационного коучинга».
Она состоит из 4 учебных курсов.
1.«Введение в коучинг». Этот модуль можно назвать базовым курсом, на котором студенты изучают основы коучинга. Его разработчиком является сама М. Аткинсон. Главной целью обучения здесь является овладение студентами основных навыков и методов коучинга.
2.«Coach Mastery». Этот модуль можно назвать «курсом повышения квалификации» уже состоявшихся коучей, имеющих сертификат Университета и наработавших не менее 60 часов практических занятий с клиентами. Целью данной программы является дальнейшее развитие профессиональных компетенций и навыков специалистов по стандартам Международной Федерации коучей.
3.«Командный коучинг». В наши дни в работе любой компании или корпорации пристальное внимание уделяется развитию командного мышления. Любой успешный проект или какой-либо продукт – это результат усилий не одного талантливого сотрудника, а чаще всего целой команды единомышленников. А менеджмент – это не что иное, как искусство мотивации и вдохновения на достижение результата целой команды. Этот курс будет полезен топ – менеджерам, руководителям всех уровней, которые хотят научиться использовать весь ресурс и потенциал своей команды для достижения целей своей компании.
4.«Коучинг в управлении: эффективное лидерство». Данная программа предназначена для обучения менеджеров среднего звена. Именно эти специалисты по роду их деятельности призваны мотивировать своих подчиненных на достижение поставленных в компании целей, повышать результативность их работы.
Обучение может быть выстроено как в очной форме, так и онлайн. В конце обучения все студенты проходят процедуру тестирования и сертификации и получают Сертификат коуча Эриксоновского Университета международного образца.
На территории России и соседних государств, ранее входящих в СНГ, пройти обучение методу коучинга можно в Москве, Санкт-Петербурге, Тюмени, Екатеринбурге, Казани, Самаре, Воронеже, Красноярске, Новосибирске, а также в Киеве и Алматы.
Если при прочтении текста вам что-то откликнулось и кажется, что ситуация или симптомы, описанные в статье, похожи на ваш случай, и вы хотели бы решить эту проблему, вы можете связаться со мной по телефону + 7 (926) 169-36-63 для того чтобы рассказать о беспокоящей ситуации, требующей профессиональной помощи.
Длительность телефонной консультации составляет 20 минут (бесплатно). В ходе предварительной консультации я пойму, смогу ли я вам помочь. Если вам проще написать письмо, вы можете отправить его на почту.
Прошу описать свою ситуацию как можно подробнее – размер письма не ограничен, я обязательно прочитаю его и отвечу.