Социальная жизнь в последние годы обрела массу интересных особенностей. Начиная с апреля 2020 года на нас давят намеками о том, что все временно, что еще что-то может вернуться назад. Однако веры в это нет. Как и нет веры в спасительность тех или иных достижений в изготовлении лекарственных средств.
Офисная жизнь получила резкий удар с введением нового асоциального положения. Очень хотелось бы увидеть, конечно, в будущем идиллистическую зарисовку про добротный совместный труд. Однако внедрение технологий дистанционной работы продвигается семимильными шагами, так что совместным он будет лишь через экран.
Да и все эти пока что формальные требования носить принудительные платки на лице, брызгать химозную дрянь на руки — весьма сомнительно, что они куда-то денутся. Пока офисным работникам позволяют использовать некоторые фрагменты их прежней жизни — ездить на отдых, развлекаться в заведениях и прочем — но это уже имеет очень сильно ограниченный формат. И совсем непонятно, зачем его приводить к полноценному? Если пол века назад человек, испытывающий «дискомфорт» мог посмотреть на пример другого сильного государства и увидеть, что там нет этих ограничений — он мог что-то с этим сделать по образу и подобию. Теперь же нет примера. И нет понимания того, а зачем, собственно, поддерживать социальный статус столь обширных слоев населения.
Но так как нельзя просто взять и вернуться на столетие, и отправить всех работать за еду и возможность выжить — не выйдет просто так перейти эту черту — значит изменение должно проходить по каким-то другим, дополнительным параметрам. И тут уже эти самые поездки в отпуск за границу, или чудесные вечера в ресторане — становятся рычагом давления.
Мол, хотите получить возможность сохранить привычки — сделайте это, а потом еще это. Поначалу вас еще есть выбор, какие пункты выполнить, какие не очень. Но если еще чуть подождать, то выбора уже нет.
Наивно полагать, что стремление устроить «социальную дистанцию» между людьми не будет реализовано в натуральную величину — о социальном разобщении говорят люди во власти, продвигающие все эти трансформации.
Так что ждет нас в будущем просторное помещение, поделенное на блоки. В них не будет никакого личного контакта с другими сотрудниками. Внутри будет индивидуальный санузел, так как в общем можно что-нибудь кому-нибудь передать (заразу, имеется в виду), источник питьевой воды, стол, стул. Для общения с коллегами будет использоваться система видео-связи, которая будет включаться без предупреждения. А чтобы там не было скучно — на обеденных перерывах будут показывать рекламу. Ну и чтоб не отвлекался — еще будут требовать не отвлекаться.
Нам много об этом пели. Нам показывали об этом фильмы. Но теперь это перестает быть антиутопией. Это становится реальностью.