Ловушка “Уже поздно”
“Мне уже поздно становится руководителем, я уже давно работаю и до сих пор не сделала карьеры” - сказала мне Ангелина (имя изменено).
Дело в том, что Ангелине 27 лет и она находится в декрете.
И такое ограничение уже вполне серьезно обосновалось в ее голове. По сути Ангелина только в начале своей карьеры и это убеждение накладывает огромные ограничения на ее дальнейшее развитие.
Эта ловушка опасна тем, что в нее можно попасть абсолютно в любом возрасте. Я в ней когда-то оказалась в 24)
Есть также другая история с совершенно противоположным сюжетом. Пару лет назад я посещала курсы, на которых наша группа решила сделать проект, помогающий найти работу людям 60+. Нужно было протестировать гипотезу, что это кому-то надо. В другой группе я заприметила женщину нужного мне возраста и пошла рассказывать ей о нашем крутом проекте. Но моя гипотеза тут же была разбита.
“У меня нет проблем с работой. Мне 63 года, я работаю фотографом и у меня все норм!”
“Ну отлично! А ваши знакомые? у них наверняка есть проблемы с работой?”- не сдавалась я. Наталья на минуту задумалась. “Да нет, в принципе, все где-то работают. Тоже нет особых проблем.” Потом мы долго говорили, Наталья поделилась, что ее подруга в 60 лет усыновила ребенка из дет. дома и рассказала еще много интересных историй. Я вернулась к своей группе с круглыми глазами и предложением основательно подумать над проектом.
И тут бы написать что-нибудь жизнеутверждающее из разряда: “Поздно или не поздно- это только мое решение.” Но, как обычно, все не так просто ;^)
И об этом напишу отдельно.
Мои истории смены профессии можно прочитать тут:
История 1. Из экономиста во внутриком
История 2. Из внутрикома в e-learning
Если у вас есть мысли о смене профессии, приглашаю пройти профориентационную консультацию. Подробнее о профориентации взрослых можно узнать тут https://www.profor.biz/