С первого взгляда: типичные ошибки при составлении резюме Путь к работе мечты начинается с хорошего резюме. Но можно ли считать ваше резюме хорошим? Английская коучинговая компания Personal Career Management провела анализ 500 резюме соискателей – от вчерашних студентов до руководителей высшего звена. Результаты неутешительны: 98% из них можно сразу отправить в корзину. Но есть и хорошая новость, утверждает исполнительный директор компании Коринн Миллз. Большинство кандидатов делает одни и те же ошибки. Если их не допустить, ваше резюме сразу предстанет в выгодном свете. Журнал КСК ЭКСПЕРТ представляет список главных ошибок, от которых следует поскорее избавиться.
1. Отсутствие нужных сведений
Многие кандидаты плохо представляют, какие компетенции для работодателя наиболее ценны, и не могут отразить их в резюме. Задумайтесь над этим и укажите ключевые знания, навыки и опыт работы в самом начале документа – так вы покажете, что подходите на вакантную должность больше других.
2. Слабые аргументы
Мало заявить о своих достоинствах – их надо подтвердить фактами. Не стоит ограничиваться фразой «хорошие навыки коммуникации» - сошлитесь на опыт их эффективного применения. Например, «веду регулярный блог компании как элемент корпоративной медиастратегии».
3. Мало конкретики
Чтобы охватить побольше интересующих вакансий, кандидаты часто составляют слишком расплывчатое резюме. Пока рекрутер не поймет, какую работу вы ищете и какими навыками обладаете, он ничего не сможет вам предложить.
4. Ошибки в тексте
90% резюме составлены с ошибками – и уже поэтому лишаются всех шансов на рассмотрение. Хотите показать себя опытным и внимательным профессионалом – позаботьтесь о безупречной грамотности текста. Всегда отдавайте итоговый документ на вычитку образованному человеку.
5. Негатив и критика
Неприятности бывают у всех, но профессионал умеет с ними справляться. Не упоминайте о проблемах и трудностях на прошлых местах работы – кроме тех случаев, когда вы успешно их преодолели.
6. Неудачная лексика
Исключите из текста жаргон, избитые клише и другие неуместные выражения – они могут непоправимо испортить впечатление даже от лучшего кандидата на вакансию. Описывайте свои достижения энергичными, проактивными глаголами – «разработал», «организовал» и т.д.: это придаст вашему резюме силы и уверенности в том, что вы отлично справитесь с работой.
7. Отсутствие ключевых слов
Первичный отбор резюме часто ведут поисковые программы. Позаботьтесь, чтобы в тексте были ключевые слова по теме вакансии, на которую вы откликаетесь.
Подытожим: постарайтесь представить, каким работодатель видит идеального кандидата на должность, и составьте максимально близкое к этому образу резюме. Подтвердите свой опыт примерами достижений и историями успеха. Постарайтесь уложить резюме в две страницы: этого достаточно, чтобы рассказать о достижениях. Проверьте резюме на грамотность и не забудьте приложить сопроводительное письмо – это еще один шанс привлечь к себе внимание.
Предоставлено командой журнала КСК ЭКСПЕРТ