Думали ли вы, что когда-нибудь будете получать удовольствие от работы? Рецепт этот давным-давно известен мудрецам: "Делайте то, что любите и любите то, что делаете!" Но как быть, если вы находитесь на реальной работе? У вас есть обязательства, нерешенные задачи, да и мудрость "Любить то, что делаешь" вы как-то упустили...
Что же делать?
Как говорил Маркус Бакингем, у вас есть два пути:
а) менять работу,
б) менять работу.
И здесь я не издеваюсь и не играю словами.
В первом случае, "менять работу" - это такой революционный подход, когда вы меняете место работы. меняете организацию, ищите там где лучше, светлее, теплее. Ту самую работу, которую вы бы делали с удовольствиями. Не работа, а мечта. Но к сожалению мир капитализма очень рационален и за выполнение такой работы с вас скорей всего потребуют еще доплатить работодателю, так как вы уж очень сильно хотите ее выполнять, а значит на этом можно заработать! Более того, поиск работы мечты может сильно затянуться, так как работодателям свойственно приукрашивать свои организации, как собственно и соискателям - свои навыки и опыт работы.
Работа мечты
Во-втором случае, "менять работу" - это скорей всего эволюция, когда вы меняете содержание, процесс и отношения на своей работе. Т.е. одновременно с выполнением работы вы еще прикладываете усилия, чтобы ее изменить. Это может оказаться не так просто как кажется, если бы не Маркус Бакингем, который проложил тропу изменений для людей с т.н. "сильными сторонами". И вот теперь у нас появилась альтернатива - свод правил от Брюса Дейсли, которые помогут на получать удовольствие от работы!
Все правила делятся на три группы:
Первая группа - подготовительная, этакая "серая" работа (по Мериану Белбину, автору другой книги "Как работать по-другому").
Вторая группа - синхронизация, похожа на зеленую работу, которая делается во взаимодействии с другими людьми (если рассматривать классификацию М.Белбина).
Третья группа - драйв, как бы намекает на удовольствие от вождения выполнения работы (в духе Д.Пинка)...
Как тут не вспомнить про семь* девять недостатков мотивации в режиме "Кнута и пряника" (* исправлено автором Гипермышления)
А потому я предложу вашему вниманию лишь несколько правил, как сделать из работы - мечту, а из организации - настоящую сказку. А если у вас будет интерес к теме, то выложу эти самые правила в матричном формате, чтобы они были перед вами.
1.4. Победите лихорадочную спешку!
Перестаньте пытаться все успеть, поглощать информацию, занимать каждый час своего рабочего времени. Да и не стоит впрыгивать в последний вагон уходящего поезда не поняв куда он идет.
1.10. Бойкотируете e-mail по выходным!
Хватит заглядывать в почту каждый час, как будто вы ожидаете выигрыш в лотерею. Чудес не бывает. В ваших руках получать "хорошие новости" в виде отсутствия новостей, хотя бы в выходные дни.
1.12. Концентрируйтесь по одной задаче за раз!
Отличное правило! К этому же нас подводит использование фреймов, где вы сами расставляете границы и управляете своим вниманием. Чтобы не волноваться за остальные задачи, составьте план ваших действий.
...
Продолжение следует...