Найти тему
Татьяна Васина

Разговоры в женской бане. Стыд, который преследует годами

Оглавление

Каждую неделю собираемся мы дамской компанией в бане. О чём только не зайдёт разговор между посещениями парной. В этот раз у нас стихийно получилось что-то типа челленджа с откровениями о когда либо совершенных поступках, за которые до сих пор стыдно.

Кому-то посочувствовали, над чьим-то рассказом посмеялись... А вот одну историю мне захотелось обсудить вместе с читателями. Героиня разрешила её написать, при условии изменения имени и не разглашения некоторых деталей.

Молодую сотрудницу вызвали в кабинет директора. Иллюстрация
Молодую сотрудницу вызвали в кабинет директора. Иллюстрация

Предыстория

Диплом программиста Марина получила на заре эры персоналок. Специальность тогда была остро-дефицитная. Программных продуктов для ПК еще практически не было, и каждая организация, прикупив компьютеры, решала вопросы автоматизации кто во что горазд. Иметь штатного айтишника в такой ситуации было совсем не лишним.

Словом, по возвращению в родной город после окончания ВУЗа, девушка имела приличный выбор мест для трудоустройства. Шли смутные девяностые, и выпускница отдала предпочтение государственному учреждению.

Попала она во вновь созданный отдел. И надо ж такому быть, на первом этаже жилого дома, где размещалось учреждение, свободного помещения для нового сектора не нашлось, а потому конторой был арендован кабинет в бизнес-центре, расположенном через дорогу.

Кот на крышу - мыши в пляс

Оставшись без пригляда руководства и коллег из других подразделений, непосредственный начальник Марины вспомнил юность, когда учась после ПТУ на заочном, работал отделочником. Он сколотил калым бригаду и в рабочее время преспокойно занимался продвижением своего маленького бизнеса.

Глядя на него, одна из сотрудниц бросила силы на оформление частного предприятия (ИП тогда еще не было). А вторая прикрывала коллег во время их отсутствия на рабочем месте, за что получала "вольную", когда они таки соизволяли отдаться исполнению функций своей зарплаты.

Ну а молодой специалист, по принципу "дедовщины" была загружена работой по самое "не хочу". Дело в том, что отдел был сформирован из старожилов управления, с введением в штат лишь одной дополнительной единцы.

Тайное становится явным

Задачей нового отдела была систематизация и анализ неких, поступающих ежеквартально, сведений. А программиста приняли с целью автоматизации этого процесса.

Марине требовалось достаточно глубоко вникнуть в суть дела, чтобы разработать техническое задание, составить математическую модель и запрограммировать то, что до сих пор делалось вручную.

И "добрые" коллеги под благовидным предлогом необходимости, прежде чем загнать в матрицу, как можно лучше изучить всю их "кухню", сгрузили на безответную новенькую львиную долю расчетов и аналитики. Свободного времени для выполнения собственной работы не оставалось. В итоге, к оговоренному с руководством сроку программное обеспечение не было готово. Тестировать было нечего.

Когда девушку вызвали на ковёр, она оправдываться не стала. Рассказала всё как есть. Руководитель, узнав такие милые подробности о новом подразделении, устроил разнос. Чтобы не портить трудовые книжки нехорошими записями, предложил обоим горе-предпринимателям написать заявления "по собственному".

Разжалованный начальник отдела молча собрал свои вещи и не прощаясь ушёл. А женщина, которая за восемь месяцев работы через дорогу от руководства и соглядатаев, стала владельцем динамично развивающегося частного предприятия, долго кричала, что из-за стукачки, она - мать двоих детей не сможет теперь выплатить ссуду за недавно купленный дом.

***

Марина программу для учреждения таки написала, но работать в коллективе не смогла. Всё время казалось, что на неё косо смотрят. Тем более, что если уволенная дама постепенно "вырулила" и все у нее сложилось как нельзя лучше, то начальник-отделочник в госструктуру больше устроиться не смог и попросту спился.

В последующем карьера нашей героини сложилась вполне успешно, но воспоминания о первом месте работы и чувство вины за спившегося первого своего начальника мучают, когда накатит, по сей день.

Вот такая скользкая ситуация. А как бы поступили вы? Марина с интересом ждет ваших комментариев.

Спасибо что дочитали. Бонусом - ностальгическое видео с чуть более поздних времён, снятое на плёнку:

Если было интересно, поддержите автора лайком👍
За комментарии и обсуждение отдельная благодарность.

Подписаться на канал можно кликнув по синей ссылке тут

Другие публикации рубрики по ссылке: "Разговоры в женской бане"

Путеводитель по каналу тут