Маномайя и Виджнянамайя коши

Психическое тело состоит из двух оболочек — Маномайя и Виджнянамайя коши, отвечающих за реализацию программ Восприятия и Действия в нашей жизни.

Психическое тело состоит из двух оболочек — Маномайя и Виджнянамайя коши, отвечающих за реализацию программ Восприятия и Действия в нашей жизни.

Маномайя коша воспринимает происходящее интерпретируя сигналы от органов чувств и передает эту информацию в Виджнянамайя кошу.

Виджнянамайя коша интерпретирует полученную информацию и дает распоряжение, как отреагировать на сложившуюся ситуацию — формируя импульс Воли. Волевой импульс спускается телу через систему чакр, где каждая чакра "вибрируя" преобразовывает психическую волю в то или иное Действие в проявленном мире.

Чакры принадлежат обоим кошам, именно через них мы воспринимаем и действуем в разных ситуациях жизни, в сферах ответственности чакр, подобно тому, как разные органы отвечают за разные задачи в теле. Так же как и органы, все чакры действуют одновременно, поддерживая работу друг друга, и нарушение работы одной чакры ведет к нарушениям в работе всей системы:

  1. Сфера Безопасности. Умение успокоиться.
  2. Сфера Наслаждения. Умение радоваться.
  3. Сфера Действия. Умение добиваться победы.
  4. Сфера Сотрудничества. Умение бескорыстно заботиться.
  5. Сфера Творчества. Умение реализовать своё предназначение.
  6. Сфера Мысли. Умение осознавать происходящее.
  7. Сфера Трансцендентного. Умение видеть причинно-следственные связи "глазами Бога" (во вневременной перспективе).

Чтобы лучше понять, как это работает представьте:

  • Директора корпорации (Виджнянамайя коша), к которому приходит Советник по связям с общественностью (Маномайя коша) и сообщает, что внизу собралась толпа журналистов, которые требуют чтобы директор вышел и ответил на их вопросы, и добавляет, что журналисты "выглядят агрессивными, возбужденными и явно хотят нарыть жаренного". Опираясь на эти данные, Директор дает распоряжение Начальникам отделов (чакрам): службе безопасности, юридическому, спичрайтерскому и прочим — разогнать журналистов.
  • Если же Советник по связям с общественностью, скажет Директору, что журналисты "выглядят дружелюбно и явно хотят написать что-то хорошее", то Директор даст Начальникам отделов совершенно иные распоряжения, и те, вероятно, примут журналистов радушно.

Так проявляется связь между нашим Восприятием и нашими Действиями.

  • Есть и третий вариант, при котором Директор не полагается всецело на оценку ситуации от своего Советника, а руководствуется личным опытом, например, не верит в добреньких журналистов или наоборот, понимает, что даже озлобленных журналистов можно задобрить.

Как вы понимаете, в цепочке принятия решений важно, чтобы все 3 структуры работали адекватно:

  • В зависимости от правильности входящей информации, принятого решения и умений начальников отделов, как конечных исполнителей, судьба корпорации будет складываться более или менее благоприятным образом.

К сожалению, наша Маномайя коша частенько радикально ошибается и выдаёт неправильную информацию, опираясь на которую Виджнянамайя коша принимает пагубные решения, заставляя наши чакры их реализовывать... так мы формируем себе "черную" полосу жизни.

Если вы осознаете, что у вас это так, то необходимо заняться настройкой Психического тела, так же, как мы прорабатываем недостатки Физического тела.

Настройка структур психического тела, осуществляется специальными медитативными техниками — подобно тому, как по камертону настраивают струны на правильное звучание, мы настраиваем каждую чакру на правильное Восприятие и Действие, в сферах их ответственности. В результате получаем более благоприятные последствия своих реакций на окружающую нас жизнь.

Лайк, если было полезно!

#йога #самосовершенствование #самопознание #саморазвитие #саморазвитие личности