Расскажет Александр Высоцкий, основатель компании "Visotsky Consulting".
Поверьте, компетентных сотрудников не хватает всем. Во всех отраслях. Мне, например, не хватает консультантов. Не поверю, что вы были искренне уверены в том, что в вашей области построения яхт специалистов пруд пруди.
Единственное, что сдерживает наш рост в СНГ, Америке и на Тайване - скорость подготовки консультантов. По нашим стандартам она занимает полтора года. И у вас тоже нет другого способа, кроме как подготовки специалистов. Вот мы сейчас будем открывать школу консультантов, в которой будем обучать кого угодно, открывая тайны консалтинга. Из этой школы будем забирать лучших и устраивать к себе в компанию.
Учить за бесплатно - это больно. И я вас прекрасно понимаю. Если вы учите человека бесплатно, а начинаете зарабатывать на нём через полгода - это плохая карма. Сделайте школу мастеров-строителей яхт и лодок из стекловолокна. Организуйте практику, продавайте это как школу и сервис. Пускай недорого, но вы не будете платить за то время, которое сотрудник обучается и практикуется. Обещайте трудоустройство для лучших.
Это подход, который сегодня используют тысячи компаний - профессионалов не хватает всем. Они создают профессиональные курсы и продают их. Наша школа в плане убыточности будет балансировать вокруг нуля или будет убыточной вообще. Но мы не рассматриваем это как бизнес.
А что вы думаете по этому поводу? Пишите в комментариях.
И подписывайтесь на канал, регистрируйтесь на мой бесплатный мастер-класс по систематизации бизнеса.