Иногда нужен фотограф на корпоратив, иногда — быстро написать пять статей в блог, а иногда — помочь «зашивающимся» в сезон сотрудникам. Для такой работы привлекают фрилансеров, они могут сделать работу быстрее штатных сотрудников и обойтись дешевле.
Главное:
- Фрилансеров привлекают на разовые задачи, для которых в штате нет сотрудника.
- Фрилансерам не нужно оборудовать рабочее место, оплачивать отпуск и больничные.
- От того, как работает фрилансер — в качестве физлица, ИП или самозанятого, зависит размер налогов, которые нужно будет заплатить за сотрудничество с ним. За физлицо придется заплатить 13% НДФЛ и взносы на страхование, а за самозанятых и ИП — нет, налоги они платят самостоятельно.
- Чтобы подстраховаться от невыполненной работы лучше заключить с фрилансером договор ГПХ. Это защитит обе стороны и всем будет спокойнее.
- Платить наличными фрилансеру можно, но сумма не должна превышать 100 тыс.руб. в рамках одного договора. А на электронный кошелек можно платить только самозанятым и физлицам. Удобнее всего платить фрилансерам с расчетного счета — в этом случае ограничений по сумме или форме регистрации фрилансера нет.Что касается оплаты
Важно. Если самозанятый лишится статуса, то за него потребуется заплатить НДФЛ. Чтобы такого не случилось, пропишите в договоре ГПХ обязательство самозанятого оповестить заказчика о прекращении статуса в течение установленного срока, например, следующего дня.
Сейчас мы рассказываем только о способах сотрудничества с фрилансерами, которые являются резидентами РФ. Если интересно узнать о том, как работать с нерезидентами, то пишите об этом в комментариях и мы напишем об этом отдельно.
_____________
Прочитать полную версию статьи можно у нас на сайте → https://delo.ru/news/educational/khochu-rabotat-s-frilanserami-chto-nuzhno-uchest-predprinimately
Там множество нюансов по бухучёту, налогообложению и документальному оформлению отношений с фрилансерами.
А пока подпишитесь на наш канал в Дзене, чтобы первым получать лайфхаки для бизнеса!