В любой карьере, независимо от уровня позиции, бывают периоды, которые HR-специалисты называют «сбитый летчик». Это значит, что все профессиональные достижения, успехи остались в прошлом, сотрудник уволен с работы, а новую найти не может. Психологически тяжелая ситуация, где страдает самооценка, падает уверенность в себе, дальнейшая жизнь видится в черном цвете. Но работу искать нужно, а такое состояние не способствует успешному прохождению интервью. Что же делать? Как пройти интервью, если мысли о сбитом летчике не дают покоя? Не рекомендовала бы сразу кидаться в омут с головой, особенно после конфликтного увольнения, когда эмоции на бывшего работодателя кипят, а приличных слов не находится. Возьмите паузу, отдохните, придите в себя, отреагируйте накопившийся негатив и только потом начинайте поиски. Несколько недель отдыха будут намного полезнее для вашей психики, чем серия неудачных интервью сразу после увольнения. Научитесь нейтрально рассказывать о причинах увольнения, без лишних э