Найти тему
Миллионерша из хрущоб

Коллега возмущается, что за походы к врачу в рабочее время, у нее вычитают из зарплаты!

Друзья-миллионеры, всем большой привет!

В этой статье хочу поговорить о главном, т.е. о нашем здоровье.

Есть у меня одна коллега - довольно странная женщина, я о ней уже рассказывала в этой статье.

В прошлой статье назвала ее Катей, так и продолжу называть.

Вчера встретились с ней на территории предприятия, где работаем, и она прям с места в карьер начала: "Представляешь, у меня из зарплаты вычли за то время, пока я была на приеме у врача! А у меня справка есть, что я у врача была - а им (видимо, службе персонала) пофиг!"

Я ей в ответ: "Поздравляю, Катя! Когда прибавление в семействе ожидаете?"

Она: "Какое прибавление? Я не беременна"

Я: "А тогда почему ты хочешь, чтобы работодатель считал твои походы к врачам как рабочее время? Только беременным по справке это оплачивается, да и то не как рабочее время, а по среднему заработку".

Ну и тут я от нее выслушала целую тираду про то, что ей все должны и обязаны и все такое прочее. В общем, минут 15 она выражала свое крайнее возмущение тем, что у нее это время вычли из рабочего.

На прощание я ей посоветовала почитать трудовой кодекс.

И вот знаете, друзья, я вообще эту барышню не понимаю! Дело в том, что у нас ДМС, оплачиваемое работодателем. Лично я обращаюсь в частные клиники, когда мне нужно посетить какого-то врача. И она тоже ходила к врачу в частную клинику. Вот только я всегда записываюсь на прием в нерабочее время (или после работы, благо работаем мы до 17-00, а частные клиники - до 21-00, или на выходные дни), а она ходит по врачам в рабочее время.

Когда нужно какие-то анализы сдать, например, кровь, то я прихожу к началу работы клиники (7 утра), чтобы к 8 быть на работе. А она и анализы сдавала в рабочее время.

Когда человек занимается своим здоровьем - это прекрасно! Но я не понимаю, почему работодатель должен оплачивать это (за исключением беременных женщин)? В принципе, справка из клиники, о том, что ты был на приеме, нужна только для того, чтобы у тебя была уважительная причина для отсутствия на рабочем месте.

И я не первый раз уже с этим сталкиваюсь. Почему-то большинство людей уверено, что все их походы по больничкам в рабочее время должны оплачиваться также, как рабочее время.

Вопрос к тем, кто жил в советские времена, в те годы это время было оплачиваемым? Может у людей с тех пор такое мнение возникло?

яндекс.картинки. Для оформления статьи
яндекс.картинки. Для оформления статьи

Как говорится - ставьте лайки, подписывайтесь на канал! Рада любым комментариям и вопросам. Но нехорошие комментарии буду удалять, не обижайтесь, друзья-миллионеры )))