"Идеально сформулированный вопрос должен заключать в себе ответ в слегка закамуфлированной форме". Неизвестный автор.
Те, кто уже неоднократно проходил собеседования при приеме на работу, знают: обычно интервью проходят лучше, если к ним заранее готовиться, записывая все распространенные, ожидаемые вопросы и ответы на них.
Но некоторые вопросы неизбежно застанут вас врасплох. Вас могут спросить о чем-то совершенно безумном, что, кажется, не имеет никакого смысла. С помощью таких вопросов интервьюер хочет увидеть, как вы справляетесь с давлением, а иногда — насколько творчески мыслите.
Вот четыре способа блеснуть, когда вам задают такие вопросы. Об этом пишет портал ideanomics . ru .
Ожидайте их
Предполагайте, что на любом собеседовании у вас будет хотя бы один нестандартный вопрос. Рекрутеры и менеджеры по найму все чаще задают эти странные вопросы, чтобы найти сотрудников, способных быстро адаптироваться к изменениям.
Так что они, вероятно, подкинут вам вопросов, которые застают врасплох и заставляют отвечать быстро и грамотно.
Сохраняйте спокойствие
Когда вам задают такой вопрос, сохраняйте самообладание. Рекрутеры задают их, чтобы узнать, как кандидаты справляются со стрессом. Покажите, что вы прошли этот тест, оставаясь хладнокровными.
Не морщитесь и не делайте нервных движений. Также не стоит комментировать этот вопрос словами «Хороший вопрос» или «Вау, это потрясающий вопрос!» или «А почему вы спрашиваете?» Если подобные слова первыми слетят с ваших губ, то будет выглядеть так, будто вас застали врасплох.
Будьте искренними
Отвечая на вопросы, помните: даже если вопрос безумный, он дает вам реальную возможность показать себя. Поэтому будьте верны себе и своим ценностям.
Возьмем вопрос о том, каким деревом вы хотели бы быть. Вы могли бы ответить, что станете лидером, как могучий дуб. Или представить себя яблоней, которая приносит плоды и дарит миру красоту, когда цветет каждую весну.
Если вас спросят о решении проблем на Марсе, то стоит сказать, что вы в первую очередь позаботитесь о безопасности команды, учитывая, что на красной планете такая негостеприимная среда. Такой ответ продемонстрирует ваши лидерские качества и подчеркнет, что вы командный игрок.
У этих вопросов нет правильных или неправильных ответов. Но помните, что ваш образный ответ отражает ваше подлинное «я» и вашу способность использовать свои основные убеждения.
Не просите об обратной связи
Когда вы отвечаете на необычный вопрос, вам интересно, правильно ли вы ответили. Вы, наверное, почувствуете себя немного странно. Но не просите поделиться с вами мнением о том, насколько хорошо вы справились. Если вы покажете, что ждете похвалы или положительного подкрепления от менеджера по найму, это будет свидетельством того, что вопрос выбил вас из колеи.
Вместо этого покажите, что вы довольны своим необычным ответом. Так вы покажете, что нормально реагируете даже в самых вопиющих ситуациях, которые могут возникнуть на работе. Успехов!
Сайт системы трудоустройства "Устроим". Фейсбук . Телега . Ютьюб .
Подписывайтесь на канал, чтобы знать всё про трудоустройство в России!
Ссылка на наш канал в YouTube
Ещё статьи по теме:
- Фраза, которую не стоит произносить на интервью
- Самые востребованные профессии 2021
- Как "обнулить" свою жизнь в 40+. Время возможностей