«ДИСЦИПЛИНАРНОЕ ВЗЫСКАНИЕ»
ДНЕВНИК КАДРОВИКА
«КАДРОВОЕ ТВОРЧЕСТВО»
8 часть из 12
ОБРАЩЕНИЕ К ГЛАВЕ ДАЛЬНОМОРСКА
ПИШЕМ ОБРАЩЕНИЕ ГЛАВЕ ДАЛЬНОМОРСКА.
Главе города Дальноморска
И.Н. Семтенко
Уважаемый Иван Николаевич!
Митряев Денис Эдуардович, ведущий специалист кадровой службы Мещанского районного управления города Дальноморска. Ответственный, мобильный, результативный. Дисциплинарных взысканий не имею.
В настоящее время кадровая политика нашего города построена на авторитарном стиле управления и системе наказаний трудящихся всех секторов экономики.
Выбрав данный метод управления, мы можем иметь следующие последствия.
Снижение мотивации работников.
Подавление творчества и инициативы.
Угнетенность и неудовлетворенность трудом жителей Дальноморска.
Безразличие, равнодушие, апатию при выполнении трудовых функций.
Отчуждение труда (по Карлу Марксу).
Что непременно скажется на производительности труда, снижении качества выпускаемой продукции, предоставления услуг и приведет к повышению текучести кадров, безработице.
Прошу Вас развернуть кадровую политику лицом к жителям, отменить ежедневные дисциплинарные взыскания дальноморцев, вернуть Веру в Труд, дать Труду подняться в полный рост во всей красоте, силе, могучести и славе.
С уважением,
ведущий специалист кадровой службы
Мещанского районного управления города Дальноморска
Д.Э. Митряев.