Незрячим людям, одним из которых я и являюсь, не стоит на первом собеседовании признаваться в своей слепоте, так как в людях это обычно вызывает неуверенность, жалость и прочие эмоции, которые в нас рождают рвотный позыв, а зрячему могут застелить глаза, и скорее всего, такое собеседование будет провальным. Стереотипы, что поделаешь. Делюсь личным опытом того, как пришлось признаться и без работы остаться!
Вот как это было
Звонит мне HR одной из компаний, и предлагает пройти с ней собеседование по видео связи в Skype . Ну думаю здорово, тащиться никуда не надо. В назначенное время созвонились, и начались неловкие моменты.
Веду с ней диалог, а у самого так и бьется в голове, а смотрю ли я в камеру, а не демонстрирую ли я ей вид холодильника или еще чего-то не того. Дело в том, что сослепу глядеть в камеру компьютера гораздо проще, чем в смартфонную, все же и я и компьютер статичны, а рука со смартом нет-нет да гуляет!
И тут
Она мне говорит: «Максим, вы не могли бы навести камеру на себя?» - пришлось покраснеть, и продолжить собеседование. Я не столько за него переживал, сколько за камеру.
Общаемся, вроде ей все нравится, и тут она снова просит смотреть в камеру. Ну тут я уж решил изменить своему правилу не признаваться в слепоте на первом собеседовании, и объяснил ей, чего это камера гуляет, а то подумает про меня чего то не хорошее.
Девушка предсказуемо подивилась, что я слепой, да еще и программист с весьма не плохим резюме. В общем расстались вполне позитивно. Я получил обещание, что со мной свяжется специалист для технического собеседования. У нас, у программистов есть и такое.
Спустя пару часов
HR написала мне, что их компания не может меня взять на работу, так как у них нет подходящей работы для меня. Вот интересно, каким образом технический директор решил, что я не смогу работать? Ведь вопросы HR были классические: что закончили, какое хобби, где работали и прочее далекое от знаний, навыков и умений.
Однажды
Забыл про видео связь, и собеседование провел по домашнему – в халате! Тогда кстати, оно было успешным!
Опыт
Я и мои незрячие друзья, постоянно сталкиваемся с этим, когда ищем работу. Практика показывает, что не стоит говорить о том, что ты не видишь. Лучше с начала продемонстрировать себя как специалиста, профессионала, а потом уже и ложечку дегтя предоставить. А то если с начала признаться, работодателю будет тяжело совладать со стереотипами, и услышать, и разглядеть в человеке хорошего спеца!
Подпишись, если канал заинтересовал!
Лайк и комментарий станут прекрасной мотивацией мне продолжать писать дальше!
Крепко обнял!