В октябре прошлого года, ушёл с вакансии "Портфель директора", решил попробовать себя на должности "Заместителя директора" в СМ "Перекресток", вот как все это происходило.
Начну с того, что за работа "Портфель директора". Начал заниматься этим ремеслом еще в ноябре 2019 года, пригласила сюда знакомая которая работает уже давно, думаю,- "давай попробую". На самом деле не плохая подработка, суммы за проверку не буду указывать, тогда 30000 можно было легко заработать. Работа не пыльная берешь в руки телефон с камерой и по чек-листам проводишь проверку магазина, прикладывая фото нарушений.
Советую прочитать: Как стать заместителем директора в сети Перекресток (практические советы)
Проверку магазина проводишь по нескольким категориям:
- Проверка срока годности в магазине
- Свежесть и качество фруктов и овощей.
- Чистота магазина.(Торговый зал и подсобные помещения).
- Исправность оборудования.
- Ведение всех документаций.
Там ничего сложного нет.
В одном из супермаркетов предложили попробуй встать в кадровый резерв на заместителя директора. Написал заявление, потом была встреча с Региональным директором, а после направили в "Идеальный школа магазин"(ИШМ).
В ИШМ тебя стажируют, обучают всем основам работы, так как в любой сети "X5 Ritail Group", ЗДМ - это универсальный солдат, ты должен выкладывать в зале товар, менять и контролировать, чтобы меняли ценники, разбираться с покупателями. Ты работаешь на уровне директора, только статусы разные и все, но в магазине директор выкладывал на уровне с нами.
Хотя я против ИШМ, но познакомился, со множеством прекрасных людей, которые повлияли на мою жизнь. Хочется сказать им большое "СПАСИБО".
Мотивация ЗДМ- это производительность магазина, лояльность клиента(чтобы не было жалоб и звонков) и проходил проверки "Портфель директора". Вроде ничего сложного.
В отличии от сети "Лента", мы должны холить и лелеять клиента и выполнять все его капризы.
Я два месяца, отстажировался, мы в основном выставляли ценники и выкладывали товар, а остальное по своей инициативе, можешь сходить на приемку, сходить на кассу, собирать товар для "Перекресток быстро".
Комиссию провалил из за того, что плохо знал пекарню, я совсем забыл про неё.
Мне сделали предложение либо увольняйся или иди ведущим товароведом. Ну я решил второй вариант, работать то надо.
Сначала отправили в один магазин, но там на меня посмотрели как на дурака, но потом объяснили почему. Оказывается, у них уже был другой человек который стажируется, а HRBP об этом даже не знал, хотя руководство итак не знает, что творится в их магазине.
Потом направили в другой магазин, где товар списывается больше чем продается, точнее на ул. Планерная 25, я вам искренне не советую там покупать собственное производство.
Посмотрев на все безобразие которое творится в этом магазине, хотел найти магазин поближе, но никак не получилось, они по принципу "Пятерочки" ставят вакансии, но там все занято пробегав несколько магазинов так и не нашел .
Проработав около месяца решил уйти от сети Перекресток.
Если вы собрались устроится в Перекресток, кстати сеть неплохая, если вы попадете в хороший магазин, то вам повезло.
Вот вам несколько советов, при трудоустройстве на работу в эту сеть:
- Сначала обойдите весь магазин и посмотрите , что творится на полках если полупустые полки и ценников нет, то бегите оттуда. Значит магазин не справляется и вы будете выполнять работу сверх ваших обязанностей.
- Поговорите с коллективом, присмотритесь как они между собой общаются. Вы сразу поймете стоит здесь работать или нет.
- Дальше когда пойдете на собеседование с директором, посмотрите подсобные помещения и обратите внимание на компьютер где печатаются ценники, если лежат куча ценников и даты 15,16,17. То лучше развернутся и идти в другой Перекресток.
- Вы пришли на собеседование с директором, обратите как общается с подчиненными, сразу уточните зарплату, задавайте все возможные вопросы.
Удачи вам, если понравилась статья ставим большие пальцы вверх.
