Какая может быть дружба на работе? Работа – это место, где «ничего личного, только бизнес», а то и вовсе лютая конкуренция и «человек человеку волк». О каких любезностях может идти речь!
Но именно дружеские отношения в коллективе помогают быстрее и эффективнее справляться с рабочими задачами.
Это доказали исследования американского психолога Дональда Клифтона. Его короткий тест (всего 12 вопросов, главный из которых: «У вас есть лучший друг на работе?») помог определить производственную эффективность каждого сотрудника.
Оказалось, что те, у кого сложились теплые отношения с коллегами, демонстрировали бОльшую целеустремленность, работоспособность и более высокие результаты. Кроме того, эти сотрудники реже болели и почти не увольнялись.
Недавно этим фактом заинтересовались два профессора менеджмента и решили провести свои испытания. Результаты подтвердили гипотезу Клифтона. Испытуемые, которым предлагалось выполнить работу (как интеллектуальную, так и физическую) совместно с друзьями