Кто такой лидер? Это человек, который дает возможность людям проявить лидерство. Самой большой проблемой в области менеджмента является делегирование. Зачастую бывает так, что человек нанимает других людей и продолжает работать сам больше всех. А ведь вместо этого ему следовало бы заниматься стратегическими вопросами и более крупными вещами и дать людям тоже возможность расти. Есть один старый добрый, но пикантный анекдот про человека, который так же уклонялся от делегирования:
Встречаются двое друзей. Молодые ребята, со школы не виделись. Один другого спрашивает:
- Как дела? Как поживаешь?
- Да все хорошо. Работаю, начинаю карьеру. А ты как?
- Я тоже закончил институт, начал карьеру, но решил все таки начать свой бизнес. Можешь меня поздравить - я теперь предприниматель. Я теперь свободный человек. Тепер я бизнесмен!
- Да ну, а что за бизнес?
- Ты знаешь, я изучил рынок, посмотрел что к чему и открыл публичный дом.
- Ух ты! А расскажи что по чем, какой прайс, конкурентные ли цены?
- Ну, орал - 50, в зад - 100.
- Понятно, а остальные позиции прайса?
- Это все, я же стартапер, пока один работаю.