Можно ли определить призвание человека по его внешности? Уверяю вас, что – да! Причём, даже если он ещё не пришёл к делу своей жизни.
В детстве, глядя на киноактёров и звёзд эстрады, я часто думала: какие они все красивые! И лицо, и фигура, и волосы, и стать! В обычной жизни таких ярких людей не так уж и много, а вот на экране – да. И тут же приходила мысль: их как-то специально отбирают по внешним данным?
Став старше, я поняла, что дело не только в данных. Пластическая хирургия, яркий макияж и лучшие диетологи страны могут сделать красавца почти из любого. Но всё-таки, будем справедливы, красивыми или хотя бы приятными чертами их Бог не обделил.
А ещё спустя годы и начав заниматься карьерным консультированием, я сама по внешним данным научилась определять призвание человека. Которое очень часто не совпадает с его основной профессией. Хотя, конечно, внешность – не главное. Это лишь дополнительный маркер, указывающий на предрасположенность к определённой деятельности, а все основные ответы на консультациях мы ищем внутри человека.
Про то, как находить своё призвание, я писала неоднократно (ссылки на прошлые публикации дам в конце статьи), а сегодня мы поговорим именно при внешние признаки.
Если мыслить не только материальными, но и духовными категориями, в частности, верить, что мы – прежде всего, души, посланные в это мир с определёнными задачами, то формула призвания включает в себя:
- «Хочу» - это наши интересы, увлечения, страсть к каким-то занятиям, от которых мы получаем кайф.
- «Могу» - это таланты, способности, навыки, потенциал.
- «Должен» - это наша миссия на земле. Или, иначе говоря, предназначение как ответ на вопрос «зачем я здесь?». В глобальном смысле это наша полезность для мира.
- «Нужно другим». Мало ли что мы умеем и хотим делать, надо ещё, чтобы это было востребовано людьми, обществом. Только тогда наше занятие становится профессией, а до этого – просто акт потребительства.
Так вот, внешние данные находятся во втором блоке – «могу». Да-да, там не только наши интеллектуальные и творческие способности, тип темперамента и профессиональные умения, но и физические признаки. Согласитесь, было бы странно, если бы Бог/Мироздание/Высший разум (кто в Кого или во что верит), посылая нас на землю с определёнными задачами, не снабдил нас всем необходимым для их выполнения.
Об этом хорошо знают спортивные тренеры и педагоги по танцам и балету. Они могут не мыслить такими категориями – Бог, предназначение, призвание, но они совершенно точно намётанным глазом видят, как сложен ребёнок, и могут предсказать его профессиональное будущее: взлетит – не взлетит.
Для определённых видов деятельности нужна тонкая кость или невысокий рост, для других – гибкость, для третьих – сила или выносливость. А если человеку на роду написано стать публичной персоной, наверное, Мироздание позаботится о том, чтобы на него было приятно смотреть.
Хотя кто-то может сказать, что всё наоборот - люди с эффектной внешностью стремятся быть на виду и выбирают для себя соответствующее поприще. Возможно, в каком-то проценте случаев это действительно так. Но я как специалист, помогающий людям раскрыть их потенциал, чаще вижу обратное - призвание ещё спит, а внешние данные уже налицо. В прямом смысле слова;)
У меня был случай, когда мама – топ-менеджер крупной корпорации – привела на консультацию сына. Парню 27 лет, а он до сих пор как неприкаянный. Его два раза отчисляли из вуза, в один из которых он загремел в армию. Он не приживается ни на одной офисной работе, куда бы она его не устраивала. Хотя парень не асоциален – не пьёт, не играет в компьютерные игры или в казино. Просто ему ничего не нравится. А я смотрю на него и понимаю, что его внешность ну никак не монтируется с офисом. Он - такой здоровяк, настоящий русский богатырь! Причём не раскачанный, просто кость у него крепкая, мужская. Начинаем с ним работать, и в процессе выясняется, что его призвание – быть... кузнецом! В армии он случайно оказался в кузнице и прикипел к ней. А вернулся на гражданку, страсть поутихла без возможности применения, но фонила изнутри нежеланием работать в офисах. Вот пазл и сложился: с такими данными в кузнецы – в самый раз. Хотя мама сначала, конечно, была в шоке от таких поворотов!
Или нередкий случай, когда приходит с проблемами в карьере дама средних лет, а я смотрю на неё и вижу, что не офис-менеджер она и не бухгалтер. У неё такая мягкая уютная внешность, такие обволакивающие манеры и забота в каждом жесте и слове, что ей работать только с детьми, а взрослых всё это может подбешивать. Начинаем общаться и выясняется – да, она всегда хотела быть воспитателем в детском саду, но какие там тогда платили зарплаты? Вот и стала она офисным сотрудником. А теперь карьера покатилась под горку, потому что бунтует её самость против такого насилия над собой.
Внешние проблемы во всех сферах, в т.ч. и в профессиональной, - лишь следствие нерешённых внутренних проблем и конфликтов. Не кто-то нас наказывает, а мы - сами себя. Точнее, не наказываем, а даём себе нужные уроки.
Какой из всего этого следует вывод? Хотите узнать призвание своё или своих детей – ищите подсказки ещё и во внешности. Особенно это актуально для тех, кто считает, что интеллектуальный труд – это круто, а физический – это фу и бе. Таким людям крайне сложно принять факт, что их дети не будут учёными, айтишниками или банкирами, а станут массажистами, автослесарями или кузнецами. Как людям в глаза-то смотреть? Поэтому они всеми силами сопротивляются этому и пытаются перехитрить судьбу, запихивая ребёнка в выбранный ими вуз. А потом эти повзрослевшие дети приходят на консультации потухшие и поникшие и просят помочь им вернуться на ИХ путь.
Время офисных работников уходит в прошлое. Миру больше не нужны клерки в таком количестве, а нужны ремесленники в широком смысле этого слова, которые находятся на своём месте и создают реальную ценность для людей. Согласитесь, лучше быть автослесарем, про которого говорят «золотые руки» и к которому стоит очередь из клиентов, чем абы каким юристом или финансистом.
А если вы сами понимаете, что занимаетесь не своим делом, но затрудняетесь определить своё призвание, поспрашивайте людей, которым доверяете, на представителя какой профессии вы похожи. Или обратитесь за помощью к карьерным консультантам.
Галина Бобкова, карьерный психолог/консультант, коуч по самореализации www.ccgb.ru
Соцсети и каналы:
В этой подборке собраны статьи и видеозаписи моих выступлений по теме призвания и предназначения