Важным аспектом работы любого дизайнера является обучение и профессиональное развитие. В команде самообучение проходит значительно эффективнее. Дизайнеры интерьера работают индивидуально, каждый над своими проектами. Так что процесс получения знаний происходит только опытным путем, на уже реализуемых объектах.
⠀
В Ремэлль процесс обучения и развития дизайнеров организован на регулярной основе. Обучение разделяется на самообучение, за счет создания среды, способствующей самосовершенствованию навыков дизайнеров. И на командное обучение в виде семинаров. Семинары могут быть внешние и внутренние. Внешние организовывают партнеры компании. Цель данных мероприятий — приобретение дополнительных знаний о свойствах, методах и нюансах использования новых материалов. Учитывая командный опыт дизайнеров Ремэлль, этот метод позволяет находить интересные новинки и отсеивать неудачные отделочные материалы. Это напрямую влияет и на качество самой реализации проекта и на впечатление заказчика. Интервью