Журнал «БИТ. Бизнес и Информационные Технологии» опубликовал статью, где эксперты поделились своими итогами 2022 года, ответив на 5 вопросов. Свои итоги года представил генеральный директор «Формата кода» Вадим Юсупов.
О 2022 годе можно говорить по-разному и о разном, долго и коротко. Определенно можно сказать только одно — этот миг из 365 дней запомнится каждому из нас. Мы попросили экспертов вспомнить самые главные итоги года в их деятельности. И ответить на пять вопросов.
- Ваши вызовы года.
- Ваши уроки года.
- Ваши возможности года.
- Ваш девиз года.
- Ваш прогноз на 2023 год.
Вадим Юсупов, генеральный директор ИТ-компании «Формат кода»: „Одним из вызовов, безусловно, стал отток ИТ-специалистов из страны, однако нам удалось сохранить ценные кадры“
1. Вызовов было много, и не секрет, что наряду с традиционными для ИТ-сектора, влияющими на бизнес рисками и факторами, появились и/или пришли из прошлых лет вызовы, связанные с продолжением пандемии, геополитическим кризисом и экономической нестабильностью. Конечно, каждый них в той или иной степени нанес удар и по нашей компании. Например, одним из вызовов, безусловно, стал отток ИТ-специалистов из страны, однако нам удалось сохранить ценные кадры, прежде всего, архитекторов, разработчиков и других.
2. Основными уроками года для меня и руководства компании является то, что какие бы ни были кризисы и глобальные проблемы, во главу угла нужно ставить не только бизнес, успех и взаимоотношение с клиентами, но и бережное отношение к собственным сотрудникам, к коллегам по цеху, нужно уметь видеть их проблемы, слушать их пожелания, не бояться критических высказываний и сразу реагировать — иначе все остальное не будет иметь смысла.
3. По некоторым источникам, слово «кризис» переводится с восточного не только как проблемы, но и как возможности. Основная наша возможность — поиск возможностей преодоления трудностей за счет перестраивания форм и методов работы с клиентами и с персоналом в условиях турбулентности рынка.
Также при государственном регулировании открываются возможности по созданию импортозамещающих решений, на рынке труда освобождаются многие хорошие специалисты.
4. Я не люблю девизы, это что-то из прошлого. Наш направляющий вектор и главная мотивация 2022 года — не растерять все то, что было предметом гордости компании, аккумулировалось десятилетиями, все то, за что нас знают и ценят как заказчики, так и конкуренты.
5. Год будет непростым, но нужно надеяться на лучшее. Ожидаемо начнет формироваться новая конкурентная среда — вероятно, придут вендоры с Востока (Китай, Индия), российские разработчики также начнут искать новые рынки — в так называемых дружественных странах, также мы надеемся на усиление государственной поддержки.