Зачем нужен первый заработок со школьной скамьи?
Подсчитывая статистические данные ВЦИОМ, становится ясно, что многие родители не против того, чтобы дети получили опыт работы и заработка на школьной скамье.
- Однако некоторых останавливает нарушение законодательства при работе детей в разных сферах, нехватка времени на получение образования, а другие и вовсе сомневаются в своих силах.
Почему же так важно дать " урок" самостоятельности детям?
По мнению психологов, чтобы избежать обмана со стороны работодателя, необходимо обращаться в службу занятости населения, которая контролирует соблюдение норм в соответствии с трудовым договором для лиц 14 и 18 лет.
Ранее приобщении к труду позволит осознать подростку :
1. Каждый труд стоит денег. Например, в зависимости от уровня сложности профессии определяется и оплата.
- Если человек хорошо одет, работает в тёплом месте и сидит в кабинете, то он вложил все свои навыки в умственную деятельность и в результате получил достойную оплату, а если человек занимается тяжелой физической работой, он , как правило, перебивается с копейки на копейку.
2. Организация трёх "о". Работая на любой работе в школьные годы ребёнок учится организованности, ответственности и обобщенности своих действий.
Всё это помогает ему взвешивать своих поступков и учит понимать "цену" за то или иное действие.
3. Грамотно распределять своё время. Для обычного подростка после школы и выполнения домашних заданий остаётся много времени, которые он тратит пустую. Однако сразу он это понять не может, пока не займётся полезным делом.
- Во время работы и после неё он рационально распределяют время на выполнение заданий, на сон и на отдых.
4. Учит бережливости. Получая первые заработанные деньги, подросток учится формировать личную корзину покупателя, избавляется от ненужных продуктов, вещей и ставит предметы первой необходимости в приоритет.
5. Избавляется от страхов. Статистика говорит, что подростки, получившие опыт работы в школьные время легче воспринимают неудачи и доводят дело до конца.
У них отсутствуют сомнения при выполнении чего-то нового, так как для них отсутствует страх неизвестности.
6. Ставят правильные цели. Что помогает формировать уверенность и распределение своих ресурсов для достижения результата.
7. Адаптироваться к любой среде. Например, в коллективе существуют люди, с которыми легко общаться и которые трудно идут на контакт.
Так вот, подростки проходят "обучение"и в дальнейшем не воспринимают игнорирование общения в свой адрес.