Это резонансная волна, расшифрованная каждым человеком по-своему. Что это значит? Допустим, в группе 5-6 человек и один из людей произносит фразу и каждый из присутствующих воспринимает ее по-своему. Под словом «дерево» каждый представит свой образ. Кто-то сосну, другой – ель, третий – березу, четвертый – дуб, но это все деревья. Отсюда появляются все конфликты, скандалы, ссоры, непонимания и разочарования в жизни. Дело в том, что два человека разговаривают на разных языках.
Для начала, нужно осознать, что мы можем делать «словом», как применять?
- Переключить внимание;
- Добиваться понимания;
- Словом можно ударить;
- Переключить роли автоматизма;
- Вылечить видимую и невидимую части;
- Вызвать ощущения;
- Начать или закончить конфликт;
Переключение внимания
Как происходит? Сидит, допустим, человек на работе или дома, к нему подходит другой и говорит: «слушай меня! Нужно сделать то, то и то!». Тогда тот другой, из плоскости того, чем занимался, переключает свое внимание и начинает внимательно слушать, и в зависимости от того, как воспринимает эту информацию тот человек, у него рождается определенный образ человека, того действия и результата, который от него хотят получить.
Добиваются понимания
Два варианта, первый, так сказать насильственный: «ты послушай меня, мать лучше знает» или «начальника сказал, будет так!». Другая ситуация, когда человек пытается объяснить вам тему, информацию, которую до вас пытаются донести. Но это бывает крайне редко, потому что в этом случае нужно начинать с причины, как это работает, как будет проявляться, какие действия нужно совершить, какие выводы сделать и увидеть функционально-структурную схему, а так никто не делает. Обычно отдают приказы-указы: «я сказал, сделай так и так».
И тому человеку, которому это все навязывают, ему приходится с этими последствиями скоростного режима как-то справляться. Его или заставляют что-то делать, действовать и это удар. Или говорят: «иди делай!» – то есть запускают скоростной режим, «сегодня к вечеру должно быть сделано!»
Словом можно ударить
Не зря же говорят, что душевная боль, она гораздо емче и тяжелей на переживаниях, нежели, чем физическая. Пощечина – это секунда. А вот когда долго и нудно говорят, кто вы и называют как вас зовут и куда вам идти, то от этого крайне сложно избавиться, это называется внушение. Это называется абсолютное такое воздействие на человека безапелляционное, где обычно у ребенка там или у подчиненного, у которого там свои какие-то «кредитные обязательства», выхода практически нет и это человека убивает.
Можно принудительно переключить роли автоматизма
Например, если человеку задать вопрос, когда он в «замоте» находится: «Прости пожалуйста, сколько тебе лет и вообще, ты что здесь делаешь?», то можно включить внимание человека на сейчас и он может в этот момент осознать, что он делает какие-то вещи не очень для него понятные.
Можно вылечить видимую и невидимую части человека
На примере, когда вы решаете, что вы заболели, это невидимая часть. Любая болезнь должна сформироваться. Болезнь – она четко пристегивается к какой-то из систем, где человек не может справиться и начинается такое словесное объяснение, почему этот человек это делать не будет: «потому что у меня болит голова, потому что у меня ноги не ходят, потому что давление сильное» и так далее. Это придуманная оправдательная часть, чтобы не идти и не делать.
Видимая, банально, – гололед, а девушка в сапогах на каблуках. Это тоже можно вылечить, потому что это навязанный стереотип восприятия, как девушка должна выглядеть, чтобы быть привлекательной. Она не осознает, а на автомате обувает этот каблук, ей тяжело и плохо. Когда она идет и ей плохо, в этот момент ее можно остановить, включить, чтобы она поняла и осознала «зачем?».
Можно вызвать определенные ощущения
Представьте, что у вас во рту лимон – проходит ассоциация, выступает слюна и у вас происходит ощущение кислоты. Включая, словом, определенный образ у человека, заставляют его совершать те или иные поступки.
Начать или закончить конфликт
Двое конфликтуют, третий заходит: «так, обе рот закрыли» – конфликт закончен. Словом можно как человека возвысить, так и опустить. Подбодрить, а можно убить. И люди всегда работают в одной из крайностей, в одном из положений. Кто-то позитивным, кто-то негативным, а нужно объективным.
Создать ситуацию
Коллеги на работе: «А о тебе сказали то-то..», вот ситуация.
Слово, на самом деле, огромное оружие, это информационная система управления людьми, СМИ активно занимаются словесным навязыванием информации и убеждений.