Группы бывают фиксированными и пожизненными. С фиксированными мы работаем сначала в открытом режиме, а потом, когда всё входит в своё русло, её закрываем.
С пожизненными группами взаимодействуем в медленном полуоткрытом формате. И об этом, конечно, сразу заявляется. Там правила не меняются. Мы не тыркаемся с ними туда-сюда. Они сразу обозначаются на входе. И все участники понимают эти правила.
Что значит медленный полуоткрытый режим? Ещё раз повторюсь, это режим для пожизненных групп. Здесь мы обозначаем, допустим, в нашей группе будет не больше 15 человек. И когда необходимое количество набирается, группа закрывается. Если кто-то из участников вышел, группу снова открываем, ждём, когда ещё кто-то зайдёт. Зашёл, всё, снова группу закрываем. И эти условия сразу оговариваются. Коней на переправе не меняем, с рамками манипуляций не проводим.
И что здесь ещё очень важно? Когда происходит смена участников — одни уходят, другие приходят, в общем меняется состав группы, вместе с этим меняется и её матрица. По сути, это уже другая группа, не та, которая была в начале. Меняющаяся атмосфера может влиять как на динамику группы, так и на чувства отдельных участников.
Допустим, мы проработали с одним составом год. Участники чувствовали себя нормально. А потом, раз, кто-то ушёл, кто-то добавился. И вдруг кого-то из прежних участников накрыло. Почему? Потому что матрица группы изменилась. И ведущему необходимо этот момент анализировать. Не пугаться, а понимать, что за процесс происходит.
Вернёмся к началу формирования группы. В начале состав у нас ещё не утверждён, группа не закрыта, мы новеньких берём. С каждым новым участником группа будет меняться-меняться-меняться-меняться. Что значат для группы эти изменения?
Группа очень быстро будет продвигаться по этапам формирования буквально за 15 минут. И, когда состав участников у нас не утверждён, а происходят какие-то манипуляции, то она всё время меняется. И вот эти все процессы: зависимость, борьба-бегство, образование пар, рождение миссии, будут проходить в короткий промежуток времени. Буквально за одну встречу быстренько пробежались в течение пяти-десяти минут. А потом, раз, ведущий понимает, что группа стала рабочей, перешла в стадию работы. Помним, что вот такие процессы будут происходить. И это основные вещи, на которые мы опираемся.
Екатерина Ларионова
Психолог - консультант, практикующий психотерапевт психоаналитического направления, групповой аналитик, духовно-центрированный лайф-коуч, мастер медитаций, счастливая мама и жена.