Меры поддержки новгородских промышленных предприятий и, прежде всего, обеспечение их кадрами стали основными вопросами обсуждения на собрании регионального Союза промышленников и предпринимателей.
В уходящем году это последнее заседание регионального Союза промышленников и предпринимателей. Первый вице-губернатор Евгений Богданов поздравляет присутствующих с наступающими праздниками. Впрочем, настроение у всех пока ещё что ни на есть самое рабочее. Поэтому, не теряя времени, руководители переходят к обсуждению насущных вопросов. В числе первых - кадровый. По данным, озвученным на встрече, за 12 месяцев крупные и средние предприятия приняли на работу 49 тысяч человек. И только 10% из них - через службу занятости. То есть, большинство компаний сами находят сотрудников. Безработным выдали более четырех тысяч направлений, а свое место нашли всего лишь 757 человек.
Замминистра призывает руководителей более активно размещать вакансии на цифровой платформе "Работа России". Для системообразующих предприятий это вообще требование законодательства. Переобучение, субсидии работодателям - меры поддержки есть. Просто необходима более активная совместная деятельность. Свою юридическую помощь в кадровых вопросах предложил и председатель областной федерации профсоюзов Василий Федосов.
Вообще на этой встрече о сотрудничестве говорили много. Союз действует 16 лет. С мая этого года его возглавляет руководитель ТК "Новгородская" и компании "Газпром межрегионгаз Великий Новгород" Андрей Белов. И задачу перед собой и коллегами он ставит - не формально, а фактически объединить действующих работодателей.
Кстати, один из примеров совместной работы промышленников - меры поддержки системообразующих предприятий, озвученные министром промышленности и торговли области Иваном Чекмарёвым. Те, что действуют сейчас, и которые предусматриваются на следующий год.
Все дальнейшие предложения тоже готовы обсуждать совместно, отметил министр.
Елена Пилосова