На одном из наших тренингов участники высказали такую мысль «Лидер обязательно должен быть экспертом» и это вызвало бурное обсуждение.
Давайте для начала вспомним о том, что есть 3 лидерства:
1. Эмоциональное – связано с харизмой лидера, когда мы смотрим на человека, смотрим, как ведет себя. Его образ у нас совпадает с игроком, за которым можно пойти, присоединиться к нему.
2. Организационное – человек занимает определенную позицию в организационной структуре, руководит людьми, и эта роль придает ему характеристики лидера.
3. Экспертное – человек является экспертом в какой-либо области, у него есть опыт, определенные навыки, которыми он готов делиться с окружающими.
Как раз этот спор был о том, может ли человек быть лидером в крупной компании, не являясь экспертом. Очевидный для нас эмоциональный подход, что это обязательно должен быть эксперт. Если человек знает меньше меня, то он никогда не сможет быть лидером.
Как-то я видел такое на одном предприятии, где лидер действительно был экспертом, он знал, как работает каждый цех и мог оказать свою помощь каждому. К сожалению, тут есть некоторые ограничения. У него не было времени, чтобы съездить в отпуск и второе ограничение – количество подчиненных, это примерно 150-200, которыми он может руководить чисто физически.
Такое экспертное лидерство возможно только тогда, когда лидер не развивается как эксперт дальше.
Если вы хотите создать большую структуру, уезжать в отпуск, то тут необходимо развивать организационное лидерство, понимая, что у вас будут какие-то направления, в которых экспертом вы стать не сможете.
И еще один вопрос, для чего вам лидерство?
Если это власть, то тут нужно развивать эмоциональное лидерство, если вам важен именно успех команды – это либо организационное лидерство, где вы являетесь экспертом в организации процесса, понимаете, как координировать работу, либо экспертное лидерство, где вам постоянно нужно обновлять и повышать свою экспертность.
Для начала нужно решить, зачем вам нужно лидерство: для статуса или для достижения результата.
А что вы думаете по этому поводу? Пишите в комментариях.👇🏻
