Как поменять сферу деятельности внутри компании? Как получить повышение в должности или попасть в кадровый резерв? Кто задавался этими вопросами в начале проекта, уже дошел до финиша и готов поделиться своими эмоциями.
Проект «Карьерная перезагрузка» подошел к концу. На протяжении двух месяцев сотрудникам компании, которые пожелали сменить должность или сферу деятельности, помогали специалисты Корпоративного университета. Они проводили тренинги по самопрезентации перед новым руководителем, подбирали подходящую должность, организовывали стажировку в подразделениях. Всего в проекте приняли участие 136 сотрудников из Томска и Новосибирска. И на их примере мы хотим вам показать, что участвовать просто. А для некоторых смена работы и вовсе помогла осуществить давнюю мечту.
Одна из тех, кого проект подтолкнул к изменениям в своей жизни и принес невероятные впечатления – Татьяна Комбалина. До участия в «Карьерной перезагрузке» она на протяжении года работала в нашей компании бухгалтером материальной группы отдела по учёту основных средств. По словам Татьяны, выучиться на бухгалтера и работать в этой сфере была инициатива мамы. Однако желание заниматься любимым делом никогда не покидало Татьяну.
Разрыв шаблонов
Все случилось спонтанно. Я читала Корпоративную газету и узнала о проекте. Пошла участвовать из любопытства, так как знала, что всегда можно остаться в своей должности. Но все так закрутилось, что сама не ожидала. Я хотела сменить сферу деятельности. Предварительно выбрала должность менеджера по рекламе в Департаменте маркетинга. А тесты на профориентацию, которые проводил Корпоративный университет, подтвердили мой выбор. Именно сфера рекламы мне нравится больше всего.
«Я поняла, что у меня всего одна жизнь, и я хочу ее прожить счастливо», - Татьяна Комбалина, участник проекта «Карьерная перезагрузка.
Когда шла на собеседование с руководителем, внутри меня появился страх: «А вдруг не справлюсь?». Мешали негативные установки, не было поддержки от близких. Они считали, что сфера продаж – это что-то несерьезное, а вот бухгалтерия - то, что нужно. Но даже в таком положении я не осталась одна. Меня поддерживали организаторы проекта и сопровождали на каждом этапе. Это добавило мне больше сил и уверенности в себе.
Раньше я работала в банке и частично сталкивалась с продажами. Потом перешла в «ЛАМУ». Я думала, таких предприятий, где слышат работника, где все сделано для человека, не существует. Но «ЛАМА» именно та компания, из которой не хочется уходить. Поэтому я и продолжала трудиться здесь бухгалтером. А когда появилась такая шикарная возможность реализовать свою мечту, конечно, воспользовалась. Очень рада, что на этот раз послушала себя. Я поняла, что у меня всего одна жизнь, и я хочу ее прожить счастливо.
Когда работала бухгалтером, то на дорогу до работы я тратила пять минут пешим шагом. Сейчас езжу на автобусе, выхожу пораньше. Многие скажут: как хорошо, что до работы было так близко. Но я, наоборот, довольна. У меня есть время побыть наедине с собой, пока я еду: послушать музыку, прислушаться к своим мыслям, составить планы на день. Это то ценное время, которого мне так не хватало.
Новый старт и новые горизонты
Я уже прошла стажировку и приступила к новым обязанностям. Благодарю «ЛАМУ» за то, что она помогла осуществить мою мечту. Я однозначно стала счастливее. «ЛАМА» — это уникальная компания, которая действительно заботится о своих сотрудниках. Сама я всегда рекомендую своим друзьям и знакомым нашу компанию как надежную и добросовестную. Многие прислушиваются и становятся мне коллегами. «ЛАМА» — это люди, которые любят свою работу. Думаю, это в первую очередь заслуга основателей компании.
Уверена, что в любой другой компании нет такого проекта, как «Карьерная перезагрузка». Проект существенно снижает стресс при переходе на новую должность. В любых других условиях мало кто решится сменить профессию, искать новое место работы и «терять» накопленный годами опыт. А здесь все в рамках одной организации. Ты уже знаком с компанией, уверен в своей стабильности. Тебе комфортно, всегда поддержат и помогут найти работу мечты. Поэтому адаптация проходит легко. Не бойтесь перемен. Это просто новый старт и новые горизонты.